烟草在线莱芜消息　　为进一步了解青年员工思想状况，增强青年员工的凝聚力和向心力，近日，山东莱芜市局（公司）以“讲实话、讲真话、讲心里话”为主题，召开青年干部职工座谈会。

　　会议听取了市局（公司）团委2013年以来的工作情况汇报，与机关、一线、异地工作等各层面的青年员工进行了座谈交流。此次座谈会积极鼓励青年员工讲实话、讲真话、讲心里话，发扬务实作风。会上，青年员工代表踊跃发言，结合自身经历和工作实际，以感恩、积极的心态，畅谈人生感悟，从工作、生活、学习等各方面交流了认识和体会，充分表达了对市局（公司）党委关心、爱护青年员工的感恩之心、感激之情，大胆指出了工作中存在的不足，并在一线专卖执法、市场营销、烟叶生产、大物流建设、队伍培训、改革创新等方面提出了很多合理化建议，充分展现了广大青年干部职工朝气蓬勃、昂扬向上精神状态的和为企业发展负责的良好精神风貌。

　　会议认真听取了青年员工的意见建议，充分肯定了广大青年员工为企业持续健康快速发展作出的突出贡献。会议要求，一要抓好思想政治建设，青年员工要始终与省局（公司）党组和市局（公司）党委保持高度一致，严格执行上级各项工作要求，提高执行力和执行能力。

　　二要进一步加强引导，激发青年员工勤奋工作、爱岗敬业的热情，为青年员工干事创业搭建更多的平台。市局（公司）团委要改变惯性思维，发挥应有作用，工作不能停留在表面，要针对不同层面青年员工的特点组织开展各类活动，把工作做实、做精，做出特点和亮点。

　　三要关心青年职工的工作和生活，认真解决遇到的问题，更好地满足青年员工不同层面的需求。市局（公司）党委将专题研究青年员工提出的意见和建议，鼓励青年员工为企业发展献计献策，贡献力量。四要进一步强化学习意识、责任意识和奉献意识，在学习、工作过程中不断提高自身能力和水平，潜心做事，低调做人，勤勤恳恳，脚踏实地，无私奉献，在推动全市系统平稳、科学、和谐发展中发挥应有作用，实现自身价值。

　　市局（公司）主要负责人、分管负责人出席会议并讲话，市局（公司）机关、各区局（营销部）和1532公司的青年干部职工代表参加会议。