烟草在线汝南消息　　3月7日，河南汝南县局召开2012年度中层干部述职述廉民主评议工作会议，目的是检验各部门主要负责人年度履行岗位职责及落实工作任务情况，以此了解职工对中层干部的认知度，使党组切实掌握中层干部“德、能、勤、绩、廉”情况，选拔出德才兼备、素质过硬，作风扎实、领导和群众都信得过的好干部。

　　会上，9名中层正职就2012年度发挥职能作用、履行岗位职责以及落实廉洁自律情况、存在的突出问题和改进措施等方面作述职述廉报告。全体与会人员进行了民主测评。

　　该局党组将对述职述廉的情况进行综合分析，将述职述廉的成果运用到中层干部考核、奖惩和选拔任用中。对职工认可度低，民主测评有效票中优秀票数低于30%及不称职票数最高的中层干部，公司党组将对其进行诫勉谈话，视其情况给予调整岗位，或降级、降职等组织处理。对中层干部的述职述廉报告、民主测评的情况以及对有关问题调查处理的结论性材料，按有关规定分别存入中层干部的考察工作档案、廉政档案。

　　此次中层干部述职述廉民主评议工作，县局党组高度重视，明确由人事科、监察科具体实施，党组纪检组对述职述廉的情况进行了认真监督，监察科负责对述职述廉和民主测评过程全程跟踪监督，确保了评议工作的公平、公正、公开。