烟草在线青岛消息　　为推动“廉政建设宣传教育年”深入开展，日前，青岛市烟草专卖局（公司）采取四项举措，确保廉政“高压线”建设有特色、有亮点、有创新、出典型、出经验、出成效。　

　　一是以“阳光”为指引，创建“母子”文化体系。全区各单位要在“阳光”廉政文化品牌的之下，结合自身实际，创建富有特色的廉政文化品牌，通过做好“文化建设”和“文化宣贯”两项工作，把廉政文化建设融入到企业发展的各个领域，　贯穿于党建工作的各个方面。　

　　二是以环境为媒介，营造文化感染力。要在办公场所设置廉政文化展示墙或展板，宣传“阳光”母子廉政文化品牌，交流廉政感悟，营造浓厚廉政文化氛围，提醒广大干部职工廉洁从政、廉洁从业，在潜移默化中感染和教育员工。　

　　三是以制度为保障，增强监督威慑力。要不断加强制度建设，积极探索廉政风险防控，实现关口前移，把廉政风险消灭在萌芽状态。要建立健全领导干部廉政档案库，大力完善领导干部述职述廉工作，加强对党员干部落实各项制度情况的监督检查。　

　　四是以活动为载体，增强教育吸引力。要选取2—3个基层单位作为廉政文化建设试点单位，通过组织开展“读廉文、思廉政、树廉风”活动，充分利用例会、组织生活会等形式，学文件、谈心得、说体会，提高干部职工廉政文化水平。积极参加民主评议政风行风建设活动，宣传企业“富民”“惠民”举措，树立和维护“阳光烟草”“责任烟草”的良好社会形象。