烟草在线麻城消息　　“党建是各项工作的龙头，我们要善于用小支点撬动党建工作大能量”，这是湖北麻城市局党组书记在年初工作会上的思路。2016年以来，麻城市局创新工作方法，以组织、机制、教育、阵地为支点，不断增强了党员队伍的凝聚力。　

　　一是抓组织支点。年初对基层党支部进行换届选举，改过去4个党支部为现在以党员工作所在地设置的9个党支部，解决了过去党支部开展组织生活不方便等弊端，并进行党员组织关系集中排查，进一步严肃了党内生活。加强“党员活动室、阅览室”的软硬件建设，以党建规章制度、组织机构图上墙，促责任上肩、职责上心。　

　　二是抓机制支点。注重横向“全覆盖”，配套建立党建责任承诺书、计划安排表、时间路线图，突出党组班子的部署督导、示范带头、解决难题、问责激励之责；注重纵向“全链接”，责任向基层党支部延伸，《党建责任清单》条目式，《组织任务清单》项目化，《绩效考评清单》涵盖月记录、季督察、年评议，构建了任务具体、落实有效的党建责任体系。　

　　三是抓教育支点。组织全体党员到党校开展纪律规矩、思想政治理论培训，由资深讲师讲解《党章》、《准则》、《条例》及党史，通过“老师言传口授”、“学员能动思考”相结合，增强了党员的党性观念。由内训师讲解国学知识《忠恕之道》，引导党员保持敬畏之心、忠诚之心；制作党员培训简报，设置“学习动态”、“党组寄语”、“学员微语”等子栏目，提升党员学习的积极性。　

　　四是抓阵地支点。扎实推进党员主题活动日，将活动日主题分为“学习日”、“议事日”、“服务日”、“评议日”，开展党风党纪教育、“佩党章、亮身份、树形象”、党员示范岗、党员先锋榜、“红旗党支部”创建、精准扶贫、志愿服务、到社区“共驻共建”等活动，增强党员的看齐意识。