烟草在线黔东南消息 近日,贵州黔东南州局(公司)召开机关青年职工座谈会,来自机关各科室的青年职工与局领导面对面进行思想交流,畅谈了各自对“两烟”生产经营、管理机制、用工分配、队伍建设、自身成长等方面的见解。
针对新常态下青年职工面临的机遇与挑战,通过会议思想交流,帮助青年职工成才与发展。
一是帮助青年职工进一步认识自身学识丰富、但经验不足,思想活跃、但容易浮躁,充满干劲、但容易受挫,富有创造力、但容易理想化等方面优势和不足,要充分发挥优势,努力克服困难,创造性地开展工作。
二是希望青年职工要有“仰望星空”的激情朝气,给自己定一个愿景,让心走得更远,不要随波逐流,争做一个有理想、有抱负的青年人。要警惕“水煮青蛙”效应、警惕受负面思想影响、警惕职业倦怠心理,保持激情和活力去追求、去圆梦。要常自省、自励,以自省为人生导向、以自励为人生加油、以平常心对待得失。希望青年职工要有“脚踏实地干”的精神,坚持学习、端正态度、敬业乐业,懂得珍惜工作,做到工作投入,学会享受工作,把远大理想落实在每一天的具体行动中,落实到每一件具体的事情上,在平凡的岗位上干出令人信服的成绩。
三是勉励青年职工要以坚定的远大理想励志前行,以孜孜不倦的精神求索新知,以高尚美好的情操培育品德,以锐意创新的激情投身实践,以艰苦扎实的奋斗成就人生。
重庆中烟,以新质生产力推动企业高质量发展