烟草在线据国家烟草专卖局网站报道　　日前，浙江省烟草专卖局（公司）下发了《关于印发2018年对标指标通报和2019年对标课题的通知》（以下简称《通知》）。

　　《通知》通报了2018年对标指标，并将重点指标与全国烟草商业系统指标进行了比较和分析。总体看，浙江烟草商业传统优势指标保持领先，费用类劣势指标经过近3年的可控费用管控、在岗人员控制，费用上升的趋势得到有效控制，分层分类对标工作成效显著。

　　《通知》要求，要深入推进岗位对标。一是岗位对标指标要紧扣“互联网+”转型的要求，突出新平台落地应用、移动支付、数据分析、客户增值服务等导向。二是岗位对标评价要注重体现员工在适应“互联网+”转型上的工作能力、工作业绩、工作活力。三是加强部门协同，结合营销、专卖、物流“走一遍、查一遍、考一遍、学一遍”，探索建立岗位的工作标准。四是开展岗位“对标帮扶”活动，总结推广共享指标先进个人的作法，实现员工队伍能力的整体提升。

　　《通知》强调，要加强对标短板攻关。各地市局（公司）要开展深入细致的调查研究，找准3年来分层分类对标“最短”短板，直面难点，突破部门局限，解决系统性的问题。对于传统劣势指标，要在数据对比的基础上分析差距的主客观原因，形成诊断报告。既要结合企业自身条件，挖掘潜力，制定较为合理的目标值，又要更新业务流程，优化资源配置，缩小指标差距。

　　《通知》还一并下发了《2018年各地市局（公司）对标指标》《2019年各地市局（公司）对标课题》等。