安全是企业高质量发展的前提保障。近年来，江苏中烟工业有限责任公司淮阴卷烟厂探索“桩-路-网”安全管理新模式——以部门为“桩”、以派驻安全员为“路”、以责任体系为“网”，不断提升安全意识和管理水平，保障企业平稳运行和高质量发展。今年1月，该厂被评为淮安市单位内部安全保卫工作先进集体。

桩桩扎实，钉牢安全点。桩基稳固才能整体稳固，淮阴卷烟厂各部门紧扣“桩基”定位，结合自身职能职责，把握重要时间节点，积极开展安全经验分享、安全检查、应急预案演练等安全管理活动。

春节前，生产制造处开展起底式消防安全大排查，推进安全生产治本攻坚；信息中心开展信息系统基础设施安全专项检查，保障生产经营活动顺利运行；烟叶处开展冬季防火知识宣传，扎实做好仓库防火防冻工作；物流分中心开展交通安全知识培训，增强职工交通安全法治意识……20个部门、20个“桩基”，通过形式多样的安全管理活动，帮助企业职工将安全意识内化于心、外化于行。

淮阴卷烟厂开展“学习之树”消防实操技能竞赛（王春 摄）

路路畅通，拉紧安全线。安全管理重在日常落实，为减少制度理解不透彻、风险辨识不全面、管控措施不细致等问题，淮阴卷烟厂探索“重点部门安全员派驻制”，即由安全管理部门抽调内部安全管理人员，派驻至重点部门开展安全监督、指导、培训等工作。

派驻安全员就像安全管理部门与生产、技改、物流、烟叶等重点部门之间的“通路”，不仅要经常深入生产、施工现场进行安全督查，参与派驻部门的项目安全审查、技术咨询、事故调查，还要参与派驻部门制修订安全制度、开展安全活动。

定人定责，总揽安全网。形成规范高效、运行有序的安全责任体系还要牢牢牵住责任制这个“牛鼻子”。淮阴卷烟厂坚持“党委领导、纪委监督、专业联动”，一张网络兜全盘。

该厂党委围绕年度安全生产计划，每月利用厂部工作例会布置安全工作、通报安全问题，督促各党支部、各部门充分重视安全生产工作，推动责任重心下移、问题关口前移；厂纪检部门紧盯安全生产重大风险隐患，通过实地调研、督导检查、约谈提醒等方式，坚决纠治安全生产方面思想不重视、责任不落实、措施不到位等问题；企业安全保卫处协同各部门制定安全责任清单、工作清单，定格、定人、定责，组织全厂逐级签订岗位安全环保责任书近400份，评审并修订企业安全环保制度4个，建设微型消防站18个，高水平推进安全生产标准化一级达标申报，选拔培养注册消防工程师、注册安全工程师双证职工充实安全管理队伍。