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1月12日，山东中烟滕州卷烟厂召开2022年度干部监督工作联席会议，围绕当前形势和企业中心工作，及时沟通信息、交流情况、研究问题，着力加强干部监督管理工作。
会议通报分析2022年度干部监督工作情况，梳理民主生活会和组织生活会相关事宜，将严肃党员干部政治生活与严格干部管理监督有机结合，统筹各部门职能监督，实现力量整合、程序契合、工作融合，构建部门联动、信息联查、结果联用的立体化、全方位干部监督体系。
会议聚焦严、实、稳，部署推进2023年干部管理监督工作。一要坚持“严”字当头，充分认清当前反腐败斗争的严峻形势，始终把纪律规矩挺在前面，进一步贯彻落实全面从严治党。二要坚持“实”字为要，进一步延展各成员部门的监督职能，进一步延伸干部监督触角，管好关键人、管到关键处、管住关键事、管在关键时，形成监督合力。三是坚持“稳”字托底，进一步严肃党员干部政治生活，深化自我净化、自我完善、自我革新、自我提高，稳定信仰之舵、稳固廉政之基、行稳奋斗之路，保障干部队伍行稳致远，推进企业高质量发展行稳致远。
滕州卷烟厂领导、联席会议组成部门负责人参加会议。
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