在这里，他们自主创新，共同成长；在这里，他们交流技术，共享经验；在这里，他们同心筑梦，砥砺前行。这里便是河南中烟漯河卷烟厂卷包车间张建勋劳模创新工作室。工作室以“全国五一劳动奖”获得者张建勋为技术带头人，以王林江、杨凯、常运红等为技术骨干，下设机械、电气两个技术组。成立以来，工作室发挥劳模示范引领作用，传匠心、育匠人，引导员工积极开展技术攻关,在解决生产技术难题的同时，培养一批勇于开拓创新的高素质技能型人才。

汇聚人才的“强磁场”

图为张建勋劳模和工匠人才创新工作室

“弘扬工匠精神 争做时代先锋”，走进张建勋创新工作室，墙上的标语格外醒目。

营造有利于创新的良好环境，弘扬工匠精神，鼓励车间员工学习新知识、钻研新技术、运用新方法、展示新本领,让创新在企业蔚然成风，是张建勋创新工作室建设的初心。

按照这个“初心”，创新工作室在硬件打造上坚持高标准、严要求，建有文化展示区、创新档案区、创新工装展示区、荣誉墙、专利墙等完备的区域配置，引入倍福实训平台、西门子试验台、气动实训平台等新装备，用于创新研究和员工培训，为成员们更好地开展创新工作奠定了坚实基础。

张建勋带领车间技术骨干从制度建设入手，制定《工作室管理规定》《工作室运行机制》《工作室创新成果评比管理细则》等规章制度，保障了工作室有序、规范运行。建立完善的工作室成员选拔制度，实行劳模动态考核机制,把车间思想品德好、职工评价高、生产业绩好的骨干成员吸收到劳模工作室中。

“刚刚加入创新工作室这个团队时，我感觉迷茫。几个月来，在工作室同事的悉心指导下，我几乎是从零学起,逐渐把理论知识和生产实际有机结合起来，自己进步了许多。”青年员工代晓光说。

骐骥一跃，不能十步；驽马十驾，功在不舍。张建勋工作室团队不断超越自我，目前拥有“全省烟草工业系统技术能手”1人、“河南省技术能手”4人，河南省“五一劳动奖”2人、漯河市“五一劳动奖章”9人、“漯河市技术能手”11人，为推动企业高质量发展提供了强大的智力支持和人才保障。

技能推广的“强引擎”

鼓轮风阀取出工装，实现鼓轮风阀的快速取出；条烟自动取出装置改造，解决了停机烟条取出“老难题”……

一项项创新发明成果孵化成型，得益于工作室浓厚的创新氛围。工作室将生产难点、技术疑点、管理弱点作为创新活动的攻关点，带动全体职工围绕技术培训、设备疑难故障处理、大（项）修过程、课题研究分析、修旧利废提质增效等内容开展技术创新相关工作。以技术骨干张建勋、常运红等人为光源点，带动车间各个岗位上的职工，激发一线职工的创新动力，让更多的人发光发热，形成处处是创新之地，人人是创新之员，时时是创新之机的工作格局和氛围。

工作室成员不仅可以随时接受来自工作室老师的指导，还可以通过工作室联盟平台，学习公司高级人才实时更新的案例库和各类培训资料。同时，工作室骨干成员每年还会根据自身特长组织开展不同类别的培训，不定期组织开展交流活动。通过一系列举措，持续提升工作室科技创新水平。

无独有偶，这样的创新课题还有很多：工作室开展了包装机紧急保护开关电动操作改造、YJ29接装机滤嘴搓板导轨工装的改进、条烟输送动力头驱动改造、GD包装机紧急保护开关电动操作改造等技术革项目，锻炼了队伍的同时，累计节约300多万元……累计获得发明专利5项，实用新型30余项；获公司的技术革新奖10余项，如《GD包装机组新型大条称重缺包检测改造》项目，获得河南中烟2019年度优秀技术革新二等奖；《GDX2包装机铝箔纸自动拼接升级改造》项目，获得河南中烟2019年度优秀技术革新三等奖。

技艺传承的“特训营”

图为：张建勋创新工作室开展“师带徒”拜师仪式

凡学百艺，莫不有师。工作室不仅是攻坚克难、技术创新的“阵地”，其作用还在于通过培训学习、交流研，讨让工匠精神代代相传，不断为车间培养高技能人才。

2020年9月10日，对魏翔和王林江师徒来说,是一个难忘的日子。在工作室组织的师带徒签字仪式上，这对师徒在协议书上郑重地签下自己的名字。王林江是包装机维修工，有着丰富的维修经验。魏翔在师傅的引领下，多次完成车间交给的任务，并获得公司烟机设备维保竞赛包装设备（ZB45）第二名。

张建勋创新工作室成立至今，累计有30多对师徒签订师带徒协议，师带徒协议中明确了学习计划及学习内容，并对师徒双方提出具体要求，并明确结果考核。

工作室依托网络学院、虚拟班级开展设备结构原理及工作标准的培训，采取自主培养与外出学习相衔接的方式，多途径开展管理型及技能型人才的培养。同时，工作室每年定期开展“奋进杯”技能竞赛、solidworks画图比赛，参加“黄金叶杯”烟机技能竞赛活动，实现以赛代练、以赛促技能提升。青年员工逐渐在厂部和公司的各类技能竞赛中崭露头角，在前不久的公司举办的“黄金叶杯”第六届烟草业转型升级职工职业技能竞赛中，工作室的青年员工们脱颖而出，魏翔、石朝阳、吕占虎获得卷接包专业组实操比赛第一名和总成绩第二名的好成绩。

“没有工作室的同事们给予的专业指导和热心帮助，我们就无法安心备战,更不能取得成绩”，参赛队员石朝阳说。

近年来，该工作室培养高级技师1人，技师12人，有13名青年职工成长为主要设备的操作技术骨干和维修技术骨干。他们中有河南省技术能手、漯河市技术能手，漯河市五一劳动奖章获得者……人才培养效果逐步凸显。

荣誉属于过去，征途还在前方。张建勋创新作室将继续攻坚克难、培育高技能人才，为企业高质量发展贡献更大力量。