北京时间2021年6月17日9时22分，神舟十二号载人飞船在酒泉卫星发射中心准时点火发射，约573秒后，神舟十二号载人飞船与火箭成功分离，进入预定轨道，顺利将聂海胜、刘伯明、汤洪波3名航天员送入太空，飞行乘组状态良好，发射取得圆满成功。这是我国载人航天工程立项实施以来的第19次飞行任务，也是空间站阶段的首次载人飞行任务。据了解，神舟十二号载人飞船是由航天科技集团五院抓总研制，是迄今为止我国研制的标准最高，各方面指标要求最严格的载人航天器。国家在太空科技上的突飞猛进是最好的“中国故事”之一，见证这一切我们怎能不为自己身为中国人而自豪！

通过观看神州十二号载人飞船发射成功的事例，烟草企业广大干部职工无不精神振奋，对国家和民族的未来充满信心，大家纷纷表示要拿出实际行动来，加快构建创新型企业，推进烟草企业高质量发展，为行业推动高质量发展、推进高效能治理、造就高素质队伍做出贡献。

实现高质量发展离不开改革创新。近年来，烟草企业狠抓创新工作，紧紧围绕新征程高质量发展，创建创新型企业，提升企业自主创新能力，深化提高、精准发力、提质增效，积极营造创新环境，全力构建创新体系，着力探索创新机制，全面培养创新人才，大力弘扬创新文化，整体推动企业技术创新、管理创新和机制创新能力提升，通过科技进步为企业持续健康发展提供强大动力和有力支撑。在肯定成绩的同时，更要清醒地看到存在的问题，比如创新发展理念还没有深入人心，部分员工在实际工作中还有传统思维定势，习惯用老办法解决新问题，墨守成规，工作地预见性、创新性和创造性还有不足；全员参与氛围还不浓厚，鼓励创新、支持创新、全员创新的氛围还没有完全形成，创新积极性和参与性还有待提高；创新人才培养相对匮乏，创新人才资源与企业高质量发展需求不平衡的问题仍很突出，等等。所以，烟草企业要继续努力奋斗，结合企业改革创新发展实际，明确创新工作思路，围绕创新发展目标，全面推进创新型企业持续深入开展，把企业和品牌高质量发展推向前进。

烟草企业高质量发展，要增强抓好创新工作的责任感和使命感。解放思想、实事求是、提高认识、更新观念，把科技创新作为转变企业发展方式、提升企业发展质量的关键举措，使科技创新成为驱动高质量发展的新引擎，推进企业管理各项工作超常规创新发展。要深化对高质量发展和新发展理念的认识，把新发展理念真正融入实践，真正将新发展理念作为指挥棒、红绿灯，深入实施创新驱动发展战略，掌控核心技术和关键技术标准，取得重大标志性技术成果，培养人才队伍，推进全员创新，依靠科技创新，推动企业高质量发展。要围绕烟叶供给侧结构性改革创新、卷烟市场化取向改革创新、“放管服”改革创新、精益管理创新等核心业务创新，把创新工作与实际生产经营管理工作相结合，在实际中探索和应用新方法、新工艺、新措施，迸发出强劲的创新蓬勃动力，把科技创新作为破解企业高质量发展难题的金钥匙，引领企业高质量发展，加快建设创新型企业。要目标引领，创新战略驱动、深化改革，完善创新机制、强化保障，搭建创新平台，营造氛围，培养创新人才，实用实效，提高成果转化，强化体制机制创新，支撑企业高质量创新发展。

烟草企业要创新驱动高质量发展，强化管理创新，着力机制创新，培养创新人才队伍，提升创新研发力量，营造良好创新氛围，推进群众性创新活动，加强创新文化建设，紧跟时代步伐，积极践行高质量发展，增强企业竞争实力。特别是要发挥科技人员的创新带头作用，支撑企业高质量发展。