烟草在线专稿　　2012年的日历翻到今天，全年虽然还没有过去三分之一时间，但行业发展却面临许多新情况新变化。仅笔者知道的就有：“控烟”再度成为“两会”焦点话题；在菲律宾马尼拉召开的亚洲烟草博览会上，国内外烟草企业展示许多新产品新工艺新技术；从2012年4月1号起，我国境内生产和销售的卷烟一律采用新的卷烟包装标志；我国无烟气烟草制品研发工作已取得预期的结果；烟叶提价20%。这些新情况新变化速度之快、频率之高，足以使关注烟草行业发展的各类人员惊讶。

　　那么，行业员工该如何面对这些新情况新变化呢？笔者认为，无论行业发展变化多么迅速、变化节奏多么快捷，行业员工都应该用积极的心态去面对，自觉的在变化中找准自己的位置。

　　用积极的心态去面对，就要强化大局意识。什么是大局意识？大与小是在比较中形成的概念。对个人来说，单位是大局；对单位来说，行业是大局；对行业来说，国家是大局。强化大局意识，就是强调个人服从集体、局部服从整体。在“控烟”问题上大局意识表现在两个方面，一方面既要积极贯彻国家“控烟”各项计划措施，又要主动配合社会上关于“控烟”的进步思潮。另一方面要以高度负责任的态度，做好职责范围内工作，为卷烟低焦低害发展做贡献。

　　用积极的心态去面对，就要坚持勤奋学习。无论行业发展处于什么时期，都需要行业员工坚持勤奋学习。因为只有坚持勤奋学习，才能跟上行业发展步伐，才能在行业发展中有所作为。当前，坚持勤奋学习就要努力使自己成为“三种人”。一是明白人。就是通过跟踪国内外行业发展大势，把握行业发展每一阶段进展动态，使自己成为行业发展的一明白的人。一是专业人。就是以本职专业知识为基点，通过加强学习、持续学习，使自己成为企业发展的行家里手。一是时尚人。就是做到与时俱进，行业与企业需要什么就学会什么。

　　用积极的心态去面对，就要发扬创新精神。发扬创新精神，是实现行业“卷烟上水平”以及“1+5”目标任务必须具备的一条要求。尤其在当前行业发展面临诸多新形势的背景里，更显得极其重要。创新决定生存和发展。一是要有创新意识。无论做什么工作，都要敢于突破传统思想和权威教条。二是要突出重点。以卷烟品质创新为核心，集中优势力量获得突破。三是营造创新氛围。要通过完善创新机制、实行项目重奖、加强内外协作等方式，持续营造有利于创新的良好氛围。

　　用积极的心态去面对，就要善于团结协作。许多企业与个人的成功经验反复证明：学会与别人合作是成功的基础。因此，无论是适应行业发展变化形势，还是完成本岗位工作任务，都需要善于团结协作，以此推动工作进展。对行业员工来说，就要与工作交往的上下游岗位多请教、多交流，达到取长补短的效果。对部门负责人来说，就要在建设和谐团队基础上，加强部门之间横向与纵向的联系。对企业领导来说，就要在工作规划与组织实施过程中，突出团队内外团结协作的比重，依靠协作开创新局面。

　　用积极的心态去面对，就要学会感恩社会。据说“感恩”是个外来词，《牛津字典》解释为：“乐于把得到好处的感激呈现出来且回馈他人”。多年来，行业的快速发展始终离不开与行业一体的烟农、卷烟零售客户，以及有关科研单位和各级公安、工商等部门的大力支持与帮助。以往如此，当下同样，未来也依旧。因此，要用谦虚的态度面对各界、面对所有与行业发展关系密切的单位和个人。要通过践行“两个至上”、做到“三个始终”、树立“五种意识”教育实践活动，真心实意感谢社会对行业发展的贡献。　　

　　还需要强调的是，用积极心态面对行业发展新变化，各级干部的言传身带至关重要。总之，行业干部员工只要在行业发展新变化中保持积极的心态，不但能够在新形势面前把握新机遇，在新挑战面前开创新局面，而且还能够始终做到轻松愉快。