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云南师宗县烟草专卖局（分公司）坚持把近距离考察识别干部作为干部选用重要抓手，开展干部调研工作，通过一线看、上门听和见面谈的方式，
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为进一步加强干部队伍建设，完善干部调研工作，深化对干部、职工的日常了解和分析研判工作，根据《中共师宗县烟草专卖局委员会关于印发师宗县烟草专卖局（
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烟草在线南通消息 为进一步贯彻落实曾献兵总经理重要讲话精神，南通烟滤嘴有限责任公司党委以扎实推进党的群众路线教育实践活动为契机，积极开展走访调研活动，在听实话、摸实情的基础上，真正做到为职工群众办实事、求实效。
本次调研活动旨在提高领导干部调查研究、分析问题、解决问题的能力，更好地服务职工群众，推动企业发展。调研中，班子成员紧紧围绕曾总在省公司党组二季度中心组学习时提出的“建设符合时代要求的现代烟草企业”总课题，按照“一条主线”、“两个标准”、“三个问题”重点展开，并结合各自职责分工，针对当前重点工作以及企业发展中存在的突出问题，深入部门开展调研，原汁原味听取意见、收集建议，并形成调研报告。
8月12日，第一场调研座谈会如期举行，广大职工畅所欲言，建言献
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）认真组织开展了离退休干部调研工作。
为保障调研工作的顺利有效开展，市局（公司）离退休干部调研工作小组，通过填制报表、座谈研讨
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指导思想，开展干部调研工作，对单位内部班子运行情况、领导干部日常作风情况、年轻干部工作表现等进行了摸底统计，为全局后续建立优秀干部储备库奠定了坚实基础。师宗县
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烟草在线据国家烟草专卖局网站报道 日前，贵州省烟草专卖局（公司）紧紧围绕企业发展需要，聚焦四个方面部署处级以上领导干部调研，
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”问题，广西壮族自治区梧州市烟草专卖局近日制定并下发《领导干部调研工作制度》。
据悉，领导干部调研工作的调研范围主要是对照中央“八项规定”的要求，查找问题
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烟草在线宜春消息 近日，江西宜春市烟草专卖局纪检组长辛增柏一行对靖安县局离退休老干部工作进行调研，并与靖安县局老干部代表进行座谈。
座谈会上，市局领导及相关人员就宜春市局近年来两项建设、两项待遇等方面工作向退休老干部作了介绍，听取了靖安县局对老干部相关工作开展情况汇报，同时指出，要高度重视老干部工作，进一步做好老干部关怀服务工作，最大限度满足老干部需要。要主动从了解老干部需求出发，认真对待，尽力解决。在与老同志的交谈中，辛组长详细询问了他们的社保收入、身体状况、家庭情况等，要求县局尽快为老干部搭建活动平台，并配备专职人员更好地为离退休老干部服务。离退休老同志们对市局领导的关心表示感谢，对靖安县局老同志工作提出了合理化建议。
会后辛增柏一行实地察看了靖安县局老干部活动场所
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烟草在线天柱消息 近日，贵州天柱县局（分公司）召开党的群众路线教育实践活动领导干部专题调研座谈交流会。县局领导班子、全体党员、中层干部参加了会议。
党组书记杨勇作调研报告
天柱县局（分公司）领导干部专题调研座谈会现场
自4月初以来，县局（分公司）班子成员按照活动安排，结合工作实际，带领分管部门围绕行业“三大课题”和“两烟”生产经营目标任务，通过与干部职工面对面座谈，走访零售客户，与烟农交流等方式广泛征求群众意见建议，就如何加强天柱烟草干部队伍建设，深化人事用工分配制度，完善绩效考核激励机制，强化基础管理，提升“两烟”经济效益、加强专卖内管等方面的工作深入开展调研，认真查找制约天柱烟草健康稳定发展的瓶颈因素
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烟草在线莲花消息 近日，江西莲花县局积极为响应市局号召，组织青年干部走出大楼，到市场开展“保持经济运行良好态势”的调研活动。
调研主要采用调阅系统数据和实地走访相结合的方式展开。走访中，青年干部认真倾听并及时记录零售户、消费者对于卷烟销售的看法和意见，了解市场各类卷烟动销情况等影响经济运行的其他指标。活动结束后，进行整理和分类，撰写调研报告。
此次调研，一是创造了全员营销的氛围，增强了青年干部凝聚力；二是激发团员青年的责任感，树立企业兴亡，匹夫有责的主人翁意识；三是通过了解市场环境，强化了对营销策略的认同和服务大局的思想。
