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。　　四、强化落实。县局（营销部）班子成员对各小组推进整改情况进行现场循环检查，查看问题改进情况。对服务不达标的，现场要求小组负责人提高

）于5月10日前必须认真进行整改并把整改情况报企业管理与法规股进行验证，对不按时整改和整改不到位的，将把部门20%的绩效工资纳入6月份工资进行考核。　　会上

;要求企业管理与法规股认真梳理审核发现，编写审核报告，下发不符合项整改报告，要求相关部门对不符合项在规定的期限内整改到位，整改情况由企业管理与法规

要求制作了卷宗。自查还对2010年度区局（公司）提出的整改项目的整改情况进行督察，经查，所有整改项目已全部整改完毕。　　近年来，

;对于生产现场、嘴棒、高架等5条线详细制订出50个关键点，并将6S执行和整改情况纳入班组绩效考核。同时，部门每周推出新的6S工作重点，通过邮件、会议等形式传达

；以实行隐患排查工作备案制为重点，全面跟踪隐患排查整改情况；以开展“三个排查”集中行动为重点，努力推进矛盾排查常态化。五是加大“三个力度”，

参加会议。　　会议传达了全国烟草行业2011年纪检监察工作会议精神，通报了公司2010年党风廉政建设检查情况，各单位汇报了党风廉政建设工作检查中存在问题的整改情况和2011

，填写监督检查表，相关人员签字确认。监督检查结束后，向被监督部门及其分管领导反馈监督检查情况。被监督部门在30天内，将问题整改情况经分管领导审核后

部门、归属部门负责督导整改。不定期对闲置外租房产进行安全检查和隐患整改情况进行现场实地复查，通过问题整改前后影像资料的对比，确认整改情况，对整改落实不力

责任人，车间安全管理人员也利用平台时时监控整改情况，避免了以往繁琐的上传下达的程序，也可以对整改情况用图片和视频形式及时传至微信平台。　　自从创建了微信随手拍

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