烟草在线—吸烟有害健康！

目录，制定案源举报奖励措施，广泛发动群众举报案件线索，有重点、广渠道、多形式提供案源，构建了准确灵敏、形式多样的案源信息平台。　　二是建立执法

管理生产过程劳动付出的应得劳酬。为烟农专业合作社经营管理的劳动付出，则实行绩效激励制度，年终由烟农代表大会评议决定给予一定的物质奖励。奖金的资金来源：

》，确保责任落实，效率提高。　　三是明确奖励机制，确保工作到位。为有效激发广大员工的工作积极性和创造性，确保优化烟叶结构环节工作落实到位，

　　烟草在线陕西消息　　2011年，陕西烟草商业系统创新管理工作突出“三个注重”，实现“三个提高”，科技成果丰硕。全年获省部级科技成果奖励3项；

　　烟草在线红云红河消息　　为增强“创优专项奖励”的实效性和激励性，红云红河集团红河卷烟厂从2011年1月开始实施《项目（课题）管理制度》，

、立项、实施、反馈、评审、奖励、总结等九大环节进行规范。一是完善组织机构。成立合理化建议评审委员会，负责每季度对合理化建议的进步性、可行性、效益型和规范性进行评审，确定

效率。　　建立完善创新激励机制，增强科技创新活力。将修订完善《汉中市烟草专卖局（公司）科技创新奖励办法》，突出对科技项目、专利、专著、论文以及

，以种烟面积最少、完成任务最少的村为基础，完成任务后奖励1万元，其他村以该村为基数，超出基数的部分进行担烟奖励，充分调动了村干部

实行归口管理分块负责制。健全完善创新激励机制，转变思想观念，对创新创效大张旗鼓地奖励，打通创新创效工作的堵点、瓶颈。“工厂奖励创新，既开启众智

原先的营销绩效考核存在诸多问题，未能充分调动营销系统全面完成销售各项任务、专卖系统守土有责和全力支撑销售的积极性，以致出现了月度销售任务未全面完成营销部门依然获得奖励

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