烟草在线—吸烟有害健康！

。同时，烟叶站技术人员、挂村干部职工也纷纷深入田间地头现场办公：组织召开烤烟预整地现场培训会，帮助、指导烟农收割小春作物、定线、撒灰、修墒起垄、挖塘拌肥……同吃

休息，多次到南涧对无量山镇红星村委会苍浦塘补救建设项目进行现场指导、现场办公、现场解决问题，切实解决群众“急难愁盼”难题，把“我为群众办事”落实到一线。省、州

，增强员工的责任感和使命感。三是深入一线现场办公。支部书记带头深入一线、深入中转站，变被动为主动，通过随机走访、面对面交谈，现场发现问题、解决问题

为指导，用好州、县支持烟叶发展的政策，通过定人、定岗、定时，层层传导压力，准确把握节点，并结合清单管理、专题协调、现场办公等方式

查看烟叶质量状况、协调烟叶交接来货进度和盘点库容货位情况等方式，现场办公，切实解决烟叶工商交接过程中的实际问题和困难，为顺利推进昆明烟叶工商交接相关工作铺好路

;靠前指挥。百色市局（公司）主要负责人及班子成员及时深入物流配送中心一线查看卷烟分拣、仓储、配送情况，现场办公，帮助解决工作中遇到的问题和困难

各部门提交计划23个，合并或套开会议10次，推行“点对点”现场办公，面对面解决问题。控制发文数量，倡导“短实新”文风。　　突出“实

;同时，突出围绕各部门自我诊断出的管理问题和管理需求开展集中调研、现场办公，根据调研结果，深入查找问题，建立完善“问题库”，认真剖析

，严格会议计划管理，审减各部门提交计划23个，合并或套开会议10次，推行“点对点”现场办公，面对面解决问题。控制发文数量，

现场办公。在随后召开的座谈会上，王建勇听取了企业发展情况汇报，要求滕州卷烟厂提高政治站位，坚持党建引领，把中央的大政方针和上级有关决策部署落到实处

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