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　　烟草在线义马消息　　河南义马市局把落实“半天工作法”作为加强作风建设的主要抓手，采取措施，持续推进，确保各项工作扎实有序开展。　　一是建立机制

步，十佳等你来挑战”为主题，开展了“我与十佳青年岗位创新能手比一比”活动。　　此次活动旨在发挥“第一届上海烟草十佳青年岗位创新能手”的模范带头作用，建立机制

，确保全面落实到位。二是全面整改，强化执纪问责。坚持问题导向，不讲条件、不留余地、立行立改，彻底全面清理纠正“四风”问题。三是建立机制，深化

，通过建立机制和细化措施，加强对案件办理、行政许可的审查监督，定期对县局制度进行合法合规性审查，全面强化法制审查工作。　　自“五五”普法以来

;深化终端功能发挥，开展终端动态评价管理。　　该公司要求，要加强领导，建立机制，形成“一把手”负总责、分管领导具体抓、各部门协同跟进的全员参与

;切实把结对帮扶活动抓好抓实抓出成效。　　二是建立机制，确保结对帮扶活动有效进行。党员与群众每月开展一次谈心交心活动。党支部每季度利用党员大会开展一次结对座谈会，交流结对

。　　三是建立机制，加强教育。各部门通过“小金库”专项治理全面自查，要各司其职、有效配合，建立起运转顺畅、配合有力的专项治理工作协调机制，形成

实导、善始善终，坚持从严从实抓督导、突出重点抓督导、建立机制抓督导、围绕中心抓督导、转变作风抓督导，出色完成各项督导任务，确保了活动的进度和质量。　　会议

，进一步激发队伍活力、提升素质。　　引入理念，建立机制。设立了“中队图书角”，定期更新、补充图书，解决员工借书不便的问题，提高了员工

，风险岗位的廉政预警，干部选拔的任用，员工的评先评优。　　当前，经历了动员部署、风险排查、建立机制、检查考核，与责任追究等步骤

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