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部相关人员组成的考评工作小组，具体负责考评组织工作。在述职和民主测评大会开始前一天，考评工作小组向参加会议的全体人员发放领导班子工作总结、领导干部个人述职报告、测评要点、年度

　　烟草在线罗平消息　　11月15日，云南罗平县烟草专卖局（分公司）召开领导干部述职述廉会议，会议通过领导班子干部述职述廉、填写测评表等形式对

服务和物流配送工作存在的突出问题，主要对上半年客户满意度测评结果，以及下半年如何提升满意度工作进行了部署和安排。　　会议期间，通报了8月份市场督察情况

过程能力测评、项目流程管理、激励机制等方面的管理要求。图1：工厂六西格玛管理组织机构图　　2012年，随着推广工作的进一步深入，项目组再次修订《精益

;为完成2013年的各项目标任务奠定基础；二是参加测评的同志应树立大局意识、责任意识，本着公平、公正的原则实事求是进行测评，敢于说真话，说实话

，确保执行到位。　　通过以上措施的实施，全市卷烟零售户普遍对送货服务满意度评价较高，2012年上半年送货服务满意度测评结果为99.09%，区局

，本着“公平、公正、公开，竞争择优”等原则，通过宣传动员、两次报岗、报岗情况公示、资格审查、竞聘演讲、民主测评、领导测评等环节，36名干部走上中层

测评工作为契机，使“室内公共场所、工作场所设有禁烟标识、无人吸烟”真正落到实处，促进控烟工作向前更进一步，打下更扎实的基础，取得更大的效果

内容主要包括信息公开、依法办事、服务质量、服务环境、廉洁自律、制度建设等六个方面。评议方法按照统一组织、分级负责的原则进行，分为日常考核和问卷测评两部分，日常考核成绩占综合

，以测评明短板，促改进，求提升。班组建设领导小组、项目组成员深入各县区、各序列班组，通过现场参观、台账检查、座谈访问、工作体验和问卷调查

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