烟草在线—吸烟有害健康！

。要使法律审查制度能够被全体员工特别是企业决策层、执行层所理解和欢迎，首先要提高全体员工特别是各级领导干部的思想认识。企业上下要充分认识到法律风险重在“事前防范、事中控制”，

;为集体的发展贡献自己的力量。　　三、团队建设的内容措施　　（一）发挥领导作用　　发挥领导、管理者的模范带头作用。“群雁高飞头雁领”，只有领导干部

;特别是主要领导干部手中权力大，廉政风险指数高的实际，利用大量的“工程建起来，一批干部倒下去”和楼房、桥梁倒塌等工程建设领域腐败案例，以案明纪

;全面提高行业各级领导干部思想政治素质。为此，烟草企业要切实抓好局长经理座谈会精神的贯彻落实，更加重视加强理论武装工作，更加重视行业各级领导班子建设，

人人平等，任何管理者和领导干部要正确行使自己手中的权力，敢于得罪人、不怕得罪人，要正确处理公与私、情与法的关系；三要突出重点，要以“两烟”生产经营

，改文风是目的。对于新闻工作者而言，文风反映作风、体现人品。什么样的文风就会产生什么样的风气，尤其是对于领导干部来说，文风的影响范围会更大、力度

，完善组织指挥体系，形成强有力的组织保障；进一步加强挂钩联系制度，各级领导干部要深入一线，靠前指挥，加强督促指导

，从某种程度上说，加强内部管理监督工作是烟草行业的生命工程，是党组和领导干部的生命工程，是广大干部职工的生命工程。　　烟叶生产是行业诸多链条

三位一体的工作机制，提高党风廉政建设工作实效；三是有利于增强领导干部廉洁自律意识，把预防腐败的工作落到实处；四是有利于明确岗位职责和工作标准

;多为基层解决实际困难，这是营造良好氛围的重点。　　　要以廉为荣促进步　　　廉洁奉公、执政为民是各级领导干部的责任和义务，同时，也是我们的事业不断进步

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