烟草在线—吸烟有害健康！

，树立先进标杆，鼓励落后赶超，以争得大县应有地位为切入点，引导全体员工树立企业主人翁精神，充分调动全体员工的工作激情。　　该局还就深入开展

过程的三个要求：一是要求各项目组成员要准确认清项目目标，充分发挥主人翁精神，深入思考，做出精品，并把开发过程当作一次学习进步的过程

，增强人人都是企业主人翁精神。二是要有强烈的价值观，牢固树立“国家利益至上、消费者利益至上”行业共同价值观，个人利益要服从国家利益。三是要有强烈的事业观

，有想法、有思考，体现了龙州烟草人的主人翁精神和进取意识。希望全体员工要抓住教育实践活动的契机，主动参与所在部门开展的各项活动，学习理论提升认识水平

，全面收集干部职工合理化建议，增强创新主人翁精神，切实开发出一批有意义、有作用的创新项目，全面推进“创新型”企业建设。　　五是打造“活力型”队伍。以

　　为了深入贯彻厂部“创新社会管理，共建和谐广烟”的活动精神，提高广大员工的积极性，主人翁精神，制丝后勤管理班开展了“我们蓝色梦”的活动。活动

主人翁精神，让青春和才华在自己平凡的岗位上闪光。

，努力都是为了我们自己，希望我们每个人都能从我做起，从现在做起，树立主人翁精神，乘风破浪，继续航行，为我们

意识，创新激励机制，鼓励员工创新工作思路、研究新的方法、改进工作措施，增强主人翁精神。　　“六项工作”：一是抓实生产总量、注重结构调整

，促进决策科学化、民主化的重要途径，是充分发扬民主的重要形式。代表提出提案是职代会代表的权利和义务。　　深入基层、履行职责。要求职工代表继续发扬主人翁精神，认真履行代表

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