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设施进行安全检测检验。　　六是加大基层安全教育培训力度。建立和完善安全培训档案，认真落实“三级安全教育”制度，使从业人员满足本岗位对安全生产知识和操作技能的要求

、自我整改和规范作业。七是要加大职工安全教育培训，创新安全教育培训形式，使广大干部职工安全生产意识和自我防护能力逐步提高，逐步由“要我安全”向“我要安全”转变

，量化管理指标，优化管理方式，简化管理程序，提升管理效率。　　　四是继续强化安全管理。持续深入开展安全教育，强化全员安全教育培训、加大

安全事件责任人，确保行政执法安全万无一失。　　三是安全教育不放松。结合企业文化建设的总体要求，积极建设执法安全文化，形成安全执法的氛围，强化

认真细致的安全隐患排查，标准要高、要求要严、检查要细、整改要快。三要加强教育，强化意识。要利用安全专题会议、安全大讲堂等多种形式，开展好全员安全教育活动

，加强检查，彻底整改安全隐患，坚决防止安全事故的发生。　　二是加强安全教育，增强安全意识。组织全体职工观看安全教育专题片，加强防火、防盗、防

，形成齐抓共管的良好局面。　　二是强化网络安全教育培训。将信息网络安全教育培训纳入员工培训计划，作为企业安全工作一项重要内容来抓，通过开展组织信息安全基本常识“应知

;检查指导安全管理工作。　　检查组通过现场查看、翻阅资料、询问员工等方式，对安定区局（营销部）车辆档案、驾驶员档案、驾驶员学习记录、值班记录、安全教育培训

进行今冬明春安全教育学习和培训，抓紧对各部门进行安全检查，发现问题，及时整改。加强车辆及驾驶员的安全教育，注意冬天、雨天行车安全，必须

关。　　一是狠抓安全教育，强化安全意识。在思想上高度重视安全生产工作，在工作中切实抓好安全生产，做到警钟长鸣，真正把安全这块警示牌“钉”在心

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