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。　　四是依照《专卖案卷层级管理及倒推责任追究办法》，将检查结果纳入月度绩效考核，增强办案人员的责任意识，促进卷宗制作水平不断提高，确保所有案卷制作

建设、许可证管理、专卖执法监督、规范职务消费、机关工作人员行为规范、廉政风险防控及责任追究等制度及深化用工分配制度改革，以及制定《员工手册》等重点制度的情况汇报。　　按照北京市局（

施工单位的违约责任追究，强化痕迹，做到尽责免责；指挥部要尽快完成联合工房排水问题，防止雷雨水患造成洪涝灾害；现场安全监督管理人员要坚持逗

的分工明确，责任到人，出发点就是保障各项工作不推诿、不扯皮，责任追究对象清晰。　　三是注重岗位工作流程执行情况的督促检查，重点是既要检查流程操作

考核到位。由县局间苗补苗工作考核小组按照考核方案对间苗补苗质量、进度实施等进行考核评分，并做好记录。检查考核结果与绩效工资挂钩。责任追究到位。因工作失误或责任心不强导致烟苗数量不足而外出购苗

实际行动认真“践诺”，主动做到不出入私人会所，不接受和持有私人会所的会员卡，自觉接受公众监督。四是监督检查到位。完善投诉举报机制、监督约束机制、责任追究机制

。　　　四、完善机制，增强监督力度。完善投诉举报机制、监督约束机制、责任追究机制，严格落实“八项规定”、公务接待等相关规定，一旦发现问题从严追究责任。　　

，进一步细化相应的管理、监督和责任制度，对公务接待进一步规范化，费用管理进一步公开化，严格实施责任追究，以严肃的纪律确保整治“会所

情况；三是加强“三温”观测记录，完善实时气温监测预警上报应急处理机制；四是加强育苗管理责任落实，严格责任追究考核制度。同时要求全体干部职工强化责任意识

考核、责任追究五个环节。　　四是完善廉政建设机制，努力形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的有效制约机制，从源头上遏制腐败。　　五是严格执行领导干部廉洁从政各项规定

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