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，广泛开展适合不同对象参与的法制宣传教育活动，通过主题普法宣传活动、现身说法、法制培训、法制宣传橱窗（栏）等方式，使干部职工牢固树立

。　　二是强化教育，完善制度，提升依法治理能力水平。根据岗位特点，定期开展与岗位性质相适应的法制培训教育。2011年至今共开展各类普法培训20余次，培训

法治建设，切实加大法制培训力度，不断增强干部职工的法治意识；　　三是要继续抓好案卷评查工作；　　四是要切实履行职责，突出重点

，提高干部职工的依法履职能力。突出抓好领导干部学法用法工作，加强对专卖管理和生产经营人员的法制培训，切实增强干部职工的法治意识和依法履职能力。大力推广法制在线

，提高法制人员从业能力和专业素养，培养、选拔优秀法宣人员组成专业讲师团，邀请立法、行政、司法领域专家和大中院校知名教授组成法制培训顾问团。适时组织行业法制论坛

楚雄复烤厂法律法规知识竞赛试题》的解答。　　通过法制培训，进一步增强了全体干部职工法纪意识和法制素质，强化和促进了对学法、用法、守法，具体运用到生产经营

，统筹安排具体工作；二是加大法制培训教育力度，在培训上要做到“五结合”，即法制教育要与企业文化建设相结合，法制教育要与活动载体相结合

法律效果与社会效果的有机统一。　　目前连云港市局关于柔性执法主要体现在行政指导方面，主要内容包括：行政提示、行政告诫、行政约见、法制培训、典型案件披露、行政建议等　　二

，基层法规工作侧重点不同，内容似乎要简单些，但实际上工作量一点不轻松，责任却更加重大，承担着一个固定区域的行政执法监督和法制培训

良好的法律意识，规范员工的行为，抵制违法侵害职工合法权益。　　三、组织形式多样的法制实践活动丰富普法工作内涵　　单一的书本法制培训，远远不能满足“六五

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