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，把握运用执纪监督“四种形态”，推动形成不敢、不能、不想腐的长效机制。认真开展“三严三实”专题教育，严格执行中央八项规定精神，发现问题要及时

，仔细督查自我检视是否全面完整、充分具体，相关问题是否处理到位。持续抓好案件查办，运用好监督执纪“四种形态”，坚决查办各类违法违纪问题。在“实”字上

;强化督导推进。深入开展自查自纠，仔细督查自我检视是否全面完整、充分具体，相关问题是否处理到位。持续抓好案件查办，运用好监督执纪“四种形态”，坚决

意识”，综合运用监督执纪“四种形态”，坚持失责必问、问责必严。开展个人廉政谈话和集体廉政谈话活动，围绕“六大纪律”，持之以恒落实中央八项规定精神

“四种形态，紧盯权力运行“关键点”、问题多发“风险点”，抓好“关键少数”，主动靠前监督，严防腐败问题发生。四、聚焦安全稳定。严格落实安全生产责任

运行；坚持“防范为主、教育为先”原则，正确运用监督执纪“四种形态”，常态化开展廉政谈心谈话，加强队伍廉政建设。健全考核机制。进一步优化选人用人

“四种形态”，加大问责力度，严肃查处违反政治纪律的行为，确保党员干部政令畅通。

自己、家属和身边人，防微杜渐，防患于未然。三是要深化运用监督执纪“四种形态”，加强日常监督，强化廉洁风险防控，进一步促进各项工作

制度执行、市场检查及客户服务纪律遵守、许可证申请及后续管理、财务报销审核及审批等环节中的腐败问题和隐患苗头，针对发现的问题漏洞，精准运用监督执纪“四种形态”。紧盯“小微权力

、问责必严，营造干净干事工作氛围。“日常+节点”有机结合。准确运用“四种形态”，从微从细、抓早抓小，坚决把管控党员细节问题作为防范系统性廉洁风险

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