烟草在线—吸烟有害健康！

来到瑶海区局新站、龙岗、火车站烟草专卖管理所驻点，现场了解基层一线员工工作、生活情况；深入市场，走访合肥火车站周边卷烟零售客户，听取客户对

到岗履职，严格落实内部考勤制度。　　四是把好保障关，稳步推进后勤管理工作。综合保障工作要贴和实际切实解决一线的生产、生活所需，让一线员工感受关心关注

，慰问一线员工。调研小组在市场调研过程中，向卷烟零售户询问一线客户经理和稽查员的工作情况，零售户一致肯定他们的工作。调研结束后，调研小组向一线员工进行了慰问

组织后勤机关人员与客户经理共同走访市场开展调研活动，增强了管理岗人员与一线员工之间协调关系，增进彼此之间了解，更好地服务于一线员工，服务于零售客户。

行业、地方的相关业务培训，鼓励员工参加学历教育和职业技能鉴定考试，不断提高物流员工的专业知识水平和业务能力，让员工在浓厚的学习氛围中成长。使广大一线员工通过

;树立党员干部良好形象。　　学用结合，提升服务水平。强化专卖、营销岗位技能培训，要求一线员工将所学到的知识与技能，充分运用到服务工作中去，县局

各种劳动防护用品和防暑药品，合理调整一线员工工作时间，确保职工身体健康和生命安全；同时加强卫生管理，严格执行安全管理人员带班制度，

绩效考评指标设置突出重点、紧抓要点，不贪大求全，不搞一刀切，减轻一线员工工作压力，最大限度地压缩对一线员工的绩效考评内容。　　三是做好“乘法

，以点带面保活动实效。　　把握重点不走样。结合“三解三促一加强”活动，班子成员多次到挂钩基层服务站进行调研，与一线员工和零售户进行探讨，召开

调查结果更加好分析运用。　　三是着力强化三个服务。着力强化对烟农、零售客户、一线员工的服务。利用满意度调查途径、投诉（咨询）通道、对标管理窗口充分征集来自烟农、零售客户、一线

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