烟草在线—吸烟有害健康！

;引导干部对“镜”自省，正品行、找差距，固牢“知敬畏、存戒惧、守底线”的思想根基。红色资源是青年干部党性教育的重要载体，是青年干部坚定理想信念、加强党性修养

）“15字”战略重点和市局（公司）“3445”总体发展战略，立足攀枝花实际，科学研判形势和挑战，主动找差距、补短

、典型做法，引导广大党员员工互相找差距、挖潜力、鼓干劲，让党的二十大精神真正入耳、入脑、入心。五是总结提高谋划工作。把学习党的二十大精神与谋划工作、推进工作结合起来

，对照标准夯实基础、对照标杆找差距、对照标杆持续改进，通过理论突破、逻辑梳理和体系构建，形成一套全面覆盖党建同业对标“计划-考评-反馈-改进”的对标共建

攻坚意向、参与频次和孵化产品实绩，动态管理团队成员，确保队伍始终保持创新活力与攻坚干劲；实施数字产品“亮项目、晒进度、比实绩”工作机制，激发找

，对照标准夯实基础、对照标杆找差距、对照标杆持续改进，通过理论突破、逻辑梳理和体系构建，形成一套全面覆盖党建同业对标“计划-考评-反馈-改进”的对标共建

和农户心里，与他们边讲政策边交朋友，边找差距边出措施，在话家常中讲透政策，在倾听心声中找准短板，在交心谈心中摸清实情。

漂盘回收、地膜回收等措施维护烟区环境，有效对接高质量发展方向，特此“对表先进找差距数字赋能提质效”项目荣获市局创新课题“一等奖”。二是锚定解决问题导向。通过改进烤烟高效

，结合“树标杆、定标准、找差距、补短板、比成果”五步精准技术帮扶法，共树立标杆烟农34户、确立帮扶烟农89户，累计收集有效意见建议38条、查找烟农短板问题

坚实基础。紧盯问题，抓总结。及时组织召开烟叶生产总结会，认真对2022年烤烟生产进行“回头看”，找差距、找问题，广泛征求烟叶生产技术措施和服务方面

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