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江西中烟南昌卷烟厂制丝车间进一步加强团支部建设
烟草在线南昌消息 为进一步发挥基层团组织作用,充分激发
基层
员工
活力,近日,江西中烟南昌卷烟厂制丝车间认真制定2011年团支部工作计划,
广西昭平黄姚烟叶站推行烟技员轮换主讲制度
,以学风带作风,以理论促实践,不断提高
基层
员工
的工作水平。学习培训的内容有烟叶生产先进实用技术、烟叶分级技能及相关业务技术的知识、企业管理先进理念、行业先进经验等。
江西中烟赣南卷烟厂卷包车间传达中烟科技工作会议精神
技术革新的攻关方向,鼓励全员参与的小改小革和小发明、小创造,充分调动
基层
员工
的主动性和创造性。并通过师傅带徒弟、技能竞赛等多种形式,着力培养高技能的操作工、机械
湖北应城烟草领导赴东马坊开展座谈交流
“强化做事文化、打造动手能力”的工作方针与员工进行座谈交流。 在交流会上,范先进就“上有一根线,下有千条缕”,知晓
基层
员工
工作辛苦、繁重等与员工推心置腹
江苏盐城:谱写劳动曲 誓夺“开门红”
月份正值卷烟销售黄金时节,盐城市局(公司)领导以身作则,深入一线,与
基层
员工
同甘苦、共命运。广大客户经理、订单员、理货员、送货员
实干是最好的“捷径”
知识,到不断解决突发性问题,他完成了从一个工业自动化专业的大学毕业生逐渐成长为车间电气专业领域技术带头人的转变。他的故事告诉我们,
基层
员工
成长之路不是等出来、喊出来
抓好职业技能鉴定 建设高素质高水平技能人才队伍
的人才保障。 杨培森强调,要不断推进职业技能鉴定工作发展,深化用工分配制度改革,关怀
基层
员工
的需要,关心
基层
员工
的发展,关注
基层
广西区局机关下基层联系点调研活动顺利结束
基层单位常态化的联系点机制,加强服务型机关建设;接受教育,体验
基层
员工
的工作和生活,学习
基层
员工
艰苦奋斗的优良作风,倾听民声、集中民智
如何推进烟草企业基层党建工作上水平
教育实践活动意见征集座谈会,广泛征求
基层
员工
对上级在贯彻落实中央八项规定、反对“四风”、 落实“为民务实清廉”要求,加强作风建设、密切同群众联系方面以及深入开展党的群众路线
创先争优不能只为“面子”
,行业基层中存在的迎检工作过多,
基层
员工
迎检动力不足等诸多问题的根源很大程度上便源于创先争优只盯着“牌子”,一方面,以争得级别大、数量多的荣誉为荣
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