烟草在线—吸烟有害健康！

;　　　四是加强宣传教育。以开展企业文化建设为平台，加强员工行为规范教育，引导干部职工摒除乱丢烟头、随地吐痰、乱过马路等不文明行为；通过发放宣传资料、签订

，党组织战斗力进一步提升；机关文化建设全面深化，党组织凝聚力进一步提升；机关作风建设常抓不懈，干部职工行动力进一步提升。　　省局

条规定和有关纪律要求、工作流程标准、员工行为规范等内容，结合局领导提出的“立足岗位，做一名有责任感的员工”的思考课题，紧密联系员工本人思想、工作、生活和作风

文化氛围，将企业精神文化体系的内涵具体转化成员工行为文化、工厂制度文化和品牌物质文化，落实在岗位、在流程、在细节上，使企业文化理念融入企业管理之中，发挥文化治厂

，进一步完善、规范企业文化理念上墙和运用方式，着力打造企业文化标识工程。以员工行为规范建设为抓手，着力打造企业文化落地工程。　　四是提升调研意识，加强

，引导职工认清形势、坚定信心、献计献策、共谋发展。二是做好宣传发动工作。职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理、实行“办事公开”的有效载体，

危险源辨识、风险评价和制订预防控制措施工作。通过发动全员对各部门的具体工作活动、工作场所、作业条件等，从物理性、化学性、生物性、员工行为性、心理和生理性等方面开展辨识、讨论和最终评价

现象；深入开展员工行业从业明示承诺教育，严格按照《员工守则》查处内部人员违法违规行为。　　五是强化技能培训。按照说教式教育与现场讲解相结合的原则，注重加强专卖

圆满完成工厂全体干部员工行业行为规范全员培训任务，培训率达到100%的要求，提高了广大干部员工忠诚敬业的职业素养。在进行全员培训的过程中，贵定卷烟厂的内训师

强化文明执法意识。组织全体专卖执法人员认真学习行业内的法律法规以及行业员工行为规范，提升自身素质，增强文明执法意识，以实际行动践行文明执法承诺，

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