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烟草在线麒麟消息 为严肃工作纪律，规范工作制度，进一步提升办公室全体工作人员的工作质量和工作效能，4月7日上午，云南曲靖市麒麟区烟草专卖局（分公司）办公室召开会议，就加强作风建设提出相应工作要求：
一是进一步修改和完善了办公室考勤管理制度。强化劳动纪律，实行上下班签到制。
二是强化了责任意识和保密意识。特别是强调了要结合公司改革发展的新形势，健全完善保密制度，以适应当前各项工作的要求。进一步增强保守机密和商业秘密的意识和观念。
三是要进一步强化团队协作精神和服务理念。善于对上加强联系，对外搞好协调，对下做好服务。要立足发展变化的新情况，多动脑筋、想办法、出主意，增强工作的主动性、预见性、创造性，在充分调查摸底的基础上，提出可行建议和工作
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烟草在线麒麟消息 云南曲靖市麒麟区烟草专卖局（分公司）积极组织广大党员开展学习党章活动，学习党章，遵守党章，切实贯彻党章，坚决维护党章，牢固树立党章意识，真正把党章作为指导党的工作、党内活动、党的建设的根本依据，切实做到坚定理想信念、凝聚发展共识、增强党性修养、严守党的纪律，自觉把党章各项规定落实到行动上，落实在全区“两烟”生产经营服务过程中，努力实现“打造卓越烟区，创建一流企业”，做优做强曲靖烟草的发展目标。
活动要求，学习贯彻党章，基础在学习，关键在遵守、在落实。各党支部和广大党员要找准学习党章、遵守党章的着力点和结合点，把认真学习党章、严格遵守党章与学习杨善洲、杨庆柏等身边的先进典型结合起来，对照党章的要求&#
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烟草在线麒麟消息 1月25日上午，云南曲靖麒麟区烟草专卖局局长吴自祥代表麒麟分公司党委班子，带着麒麟烟草分公司全体职工的一份真情，顶着凛冽的寒风，深入基层、走村串户、访贫问苦、体察民情，为越州镇老吴村委会石咀村18户种烟贫困户，每户送上200元慰问金。
在越州镇老吴石咀村，吴自祥亲切地询问老人们的生活和生产情况，当知道有两位老人已上了90岁，吴自祥又自己分别为两位老人送上了200元的慰问金。老人们纷纷对党对烟草公司表示衷心感谢，感谢烟草部门长期以来的关心和帮助！随后，吴自祥跟老人们进行了交心、谈心，勉励他们要坚强。
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1月29日，麒麟区烟草专卖局（分公司）召开2013年退休职工春节座谈会，会议由分公司副经理唐宗华主持，分公司120余名退休人员参加了会议。
会上，唐宗华向老同志们汇报了公司2012年两烟生产经营情况和管理情况。麒麟区2012年累计收购烟叶408784担（其中丰产烟18784担），占今年烟叶收购计划合同39万担的104.8%，比2011年收购380437担增收28346.5担，増7.45%；2012年实际种植面积173897亩，比上年增加9139亩，増5.55%，栽烟农户24680户，比上年减少1484户，今年户均栽烟7.05亩（合同大户）亩均收购产量117.54公斤，比上年115.45公斤增收2.086
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烟草在线麒麟消息 8月25日，云南省曲靖市麒麟区烟草专卖局（分公司）组织开展金秋助学活动，会议由公司党委副书记唐宗华主持。唐宗华向6位困难烟农子女送上了金秋助学金，并亲切勉励孩子们要努力学习掌握文化知识，直面挫折与挑战，做一个对社会有用的人才。
麒麟区烟草专卖局（分公司）全体职工为帮助困难烟农子女圆好“大学”梦，全面、扎实开展助学活动，全面落实全心全意为烟农服务的理念。麒麟区烟草专卖局（分公司）全体干部职工捐款30400元，资助麒麟区困难烟农子女6名，人均5000元。麒麟区烟草专卖局（分公司）党委高度重视此项惠民政策的落实，积极安排，充分宣传，力求解决困难烟农大学新生的读书难问题。一是充分酝酿
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烟草在线麒麟消息 为深入落实上级文件精神，云南曲靖麒麟分公司结合实际，认真落实“三会一课”、“四议两公开”、无职党员设岗定责、干部直接联系群众等制度，积极开展好“四群”教育活动，建立“有人管事、有人做事、有章理事”三项机制和把“党建责任、领导表率、关爱党员、制度建设”四项工作落实到位的“三机制四到位”，全面总结公开承诺、领导点评、群众评议、流动红旗评比等创先争优活动中形成的经验做法，以建立《党支部工作手册》为抓手，健全完善基层党建工作机制，确保每个党支部都新建一至二项务实管用制度，形成一批基层组织建设年之后还能长期起作用的制度成果，不断提升基层党建工作科学化、规范化水平。
一是结合“四群”教育和“三深入”活动，领导领导班子成员在蹲点联系的基础上，重点结对分管基层站点建设，指导具体工作，
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烟草在线麒麟消息 云南曲靖麒麟区烟草专卖局党委抓住烤烟抗旱移栽和抗旱保苗时节，在开展群众观点群众路线群众利益群众工作“四群”教育活动中，以“重实效”拓展教育方式，提升服务群众的能力和实效。
麒麟区烟草专卖局党委以“四群”教育活动“重实效”作为主题，把中央经济工作会议精神、2012年中央一号文件、“四群”教育实行干部直接联系群众制度等作为主要内容，公司班子领导分别以“田间恳谈”、“乡间闲谈”、“火塘边约谈”等方式对所联系村群众进行了一次广泛、深入、全面的宣传。让农户及时了解中央、省、市、区和乡镇各级新的政策措施和决策部署，聚民声，惠民智。活动中，麒麟区烟草专卖局党委为挂钩联系点东山镇撒玛依村委会拨付了6万元的烤烟抗旱保苗经费，解决当地烤烟抗旱补水困难。
在烤烟抗旱移栽过程中，麒麟区烟草专卖局党委组织烤烟技术员深入农户家中、深入田间地头&#
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4月1日麒麟区烟草专卖局在烤烟移栽大忙时节组织公司全体职工开展“新农村故事会隐家顺、王小苗等陆良八老专题故事会”学习活动。
首先公司组织全体职工学习了陆良八老专题故事。
云南陆良有8位普通的农村老人，三十余年来只做了两件事：种树、守山。他们这16只手在荒山上种出了13.6万亩树林，最后又无偿捐献给了国家，而他们每人每天只领7毛钱的工资。现在他们的心愿，只是希望能解决一下低保。他们分别是：王小苗、王家寿、王家德、王长取、王云方、王家云、王开和、王德映。
时光追溯到1980年末，当时的大队民兵营长王小苗在带领民兵上花木山训练打靶时，发现目光所及竟是满眼荒芜。他“食不甘味，夜不能寐”，不久便下定决心上山开荒种树。在他的召唤下，其他7人陆续加入。从挥起锄头凿开第一个树坑起，这八位汉子或许未曾想到，此后
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烟草在线麒麟消息 为进一步加强公司作风建设，全面贯彻落实云南省曲靖市局（公司）确定的2012年各方面工作目标，确保各项工作目标的圆满完成，曲靖市麒麟烟草分公司召开责任制签订会议，成立了以分公司经理钟锐为组长的工作目标考核领导小组，要求各部门根据工作实际，严格按照目标责任开展工作，不断强化绩效管理工作的各项工作措施和工作力度。
近期，在对目标责任状经过多次修订后，3月30日，麒麟分公司党委书记、经理钟锐与公司各部门签订了责任制。在公司全体干部的群策群力下，责任目标实实在在做到了年度任务明确化、工作措施精细化、考核标准科学化、奖惩指标分明化。目标责任状的签订，极大地调动了公司干部想干事、干成事的积极性，为确保全年“两烟”工作目标任务的圆满完成打下了坚实的思想和纪律基础。
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烟草在线麒麟消息 云南麒麟区烟草专卖局（分公司）按照省局、市局统一部署，以开展坚持“三个全心全意”努力做到“三个始终”专题教育活动为主题，以烤烟生产为中心，以烟农满意为导向，始终把维护烟农利益放在心上。
开展坚持“三个全心全意”努力做到“三个始终”专题教育活动，就是要求全体员工要从思想上尊重烟农、关爱烟农，认真倾听烟农呼声，把维护烟农利益作为烟叶工作的重要出发点和落脚点，使关心烟农、维护烟农利益成为公司全体员工的自觉行为；加快推进幸福渠建设，加大农机推广力度，提升烟叶生产装备水平，加强生产组织形式创新，降低烟农劳动强度，促进烟叶生产减工增效；切实落实烟叶生产扶持政策，千方百计保证烟农增产增效；加强先进适用技术推广和指
