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更高的经济和社会效益，这才是算大账。　　过去，有些员工只知道简单地看待精益管理工作，不会算大账，缺乏对各种数据的对比、分析。算大账的确很重

惩治腐败。要加强领导干部廉洁自律，时刻绷紧政治纪律和政治规矩这根弦，用法治的视觉看待问题，按法治的要求开展工作，用法治的标准衡量

;“见贤思齐，见不贤而自省”，做到敬畏权力守底线、敬畏群众不忘本、敬畏组织不自大，慎始慎独慎微，正确看待监督，积极欢迎监督，

，正确看待这次培训活动。二是对照培训要求，全面查摆问题，着力解决突出问题。三是严守纪律，确保实效，促进管理水平提升。　　培训期间

”。特别聘请了全国知名专家为员工进行压力释放与情绪管理专题讲授。外聘讲师详细讲解了职场压力产生的原因、压力的作用及危害、如何正确看待各种压力，如何管控自己的情绪，做情绪的主人

：　　客观看待存在的问题，认真查找并弥补主观上的不足；从员工的角度真正理解下级对上级的服从和管理；强化技术标准的落地，确保目标指标

；要提高认识，正确看待工厂取得的成绩和面临的挑战，奋力开创工作新局面，为加快建设“具有行业特色的现代卷烟工厂”和助推上级公司持续健康稳定发展做出

开展工作，全力推动项目建设；参建单位、工厂和技改指挥部要明确目标，完成任务；党员干部要正确看待项目建设，廉洁自律从严要求；要依法依

，能够立即解决则立即解决，绝不拖延；四是看待（viewing）。要把每一位客户看作是需要提供特殊照顾的贵宾，把客户的利益放在

小部分违法者，存在侥幸心理，往往继续从事违法活动。这时候，我们就不能用静止的眼光看待当前问题了，而是要采用发展的眼光来对待每一件案件，

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