烟草在线—吸烟有害健康！

;也怨不得这些朋友，很多朋友都是办公司的职工，搞外宣也只是个兼职，平常下乡的机会有限，即便下乡也大多是跟着领导下去检查。通讯员不下乡，

组织建设做深做实；二是强化企业的文化创新力，牢固树立以人为本理念，深入挖掘身边人、身边事,营造出良好的文化宣贯氛围，不断完善激励机制，

和发扬井冈山精神，以井冈山精神引领企业更好更快的发展。随后的课程中，党员们听取了企业文化及《金圣宣言》宣贯知识的深入讲解，重温了党章和党的基本知识，

素质。　　在“外打”方面，加强法律法规宣贯，严格依法履职，规范市场经营秩序：一是搞好烟草专卖法律法规宣传工作，营造良好氛围

烟农利益成为企业的文化，植根于广大干部职工心中，成为一种自觉行为。　　深入推进《金圣宣言》进员工、进岗位、进管理工作。继续组织《金圣宣言》宣贯教育活动、文化回头看活动以及

谋划，迅速进入保障明年生产和对接易地技改的工作状态。三是要积极行动，切实抓好全面宣贯落实郑总重要讲话精神和深化全员营销两项工作。　　针对企业存在的四个方面的差距和压力

”。　　四是探索有效的薪酬管理。开展新一轮的全员内部分配制度改革，开展新的薪酬管理办法宣贯工作，开发新的薪酬制度有关查询系统，将各种身份的员工统一纳入发展平台实施

、处处维护好烟草的形象。　　四、政策宣贯：耐心向广大的客户做好烟草专卖法律法规和行业政策（主要是等级划分依据、货源供应政策、公司品牌发展规划、品牌培育计划等）

建设年整改提高晋位升级工作扎实，并对下一步工作提出四点要求：一是要从“大成”文化宣贯、烟农服务品牌建设、产业链培育、多业发展等方面进一步加大“企村社三维共建”示范合作社打造

。　　要按照公司体系建设的要求，继续抓好体系建设工作。深入开展标准化体系的宣贯工作，开展体系审核，抓好问题项的整改，对标准文件进行动态评审

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