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推荐、专卖科审核、区局审批四级流程对参赛稽查员进行评选，最终评出5位案件查办能手。　　通过此次活动，有效提升了执法人员案件侦办水平，激发了专卖队伍活力。　　

；　　三是强化团队精神。各中队团结在专卖科中心，联合办案要有战斗力、活力和朝气，工作比快而不是比慢；　　四是强化纪律意识。遵守单位规章制度

　　烟草在线新沂消息　　为进一步加强队伍管理，提升专卖管理工作精细化水平,江苏新沂局形成专卖每周二“周工作例会”制度。　　每周二上班前，由专卖科领导主持召开工作例会

，对于不涉密的案件证据材料共享，发挥互补优势。　　市局专卖分管领导，专卖科、法规科负责人及公安有关领导参加会议。

;能有效地在相互学习中分享个人观点，丰富知识，启迪思想，更有助于增进员工之间的沟通、交流，培养创新能力。　　综合办、专卖科和营销部员工参加了本次

，为严格执法记录仪的使用和管理，规范基层专卖人员的执法行为，保障专卖人员的合法权益。泉州市局专卖科结合执法实际，制定出台了《泉州市烟草专卖局执法记录仪使用

局专卖处相关人员，各市局专卖科副科长、各县局专卖科科长共161人参加了培训。

贯，对竞赛目标、流程、内容三个方面进行详细解读，专卖成员就考评方式和竞赛指标进行热烈讨论。　　县局分管领导要求，专卖科全体人员要“从数据入手，

调研组分别到广丰县、上饶县、余干县开展卷烟市场调研。　　调研组由市公司副经理带队，营销中心、专卖科负责人及相关工作人员组成，调研组先后走访了三个县的市场与部分

风险防控。　　专卖科负责人进一步强调全体专卖管理人员要牢固树立规范意识、责任意识和学习意识，规范执法行为，熟练准确使用新文书，有效防范执法风险，

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