烟草在线—吸烟有害健康！

岗位职责，按照公共业绩指标、特有业绩指标、绩效增减、周边绩效“四项内容”，强化绩效管理；健全聚约式密码收购管理办法等19项经营业务制度和烟站职责、技术培训

务制度和烟站职责、技术培训、“职工之家”建设等27项管理制度，加强效能建设，提升基层执行力；深入宣贯云南烟草“大成”文化，加强文化建设

基础设施建设。凤庆县依托县、乡、村、组四级科技服务网络，采用技术讲解、视频学习、现场实际操作等形式加强技术培训，目前，共组织县级培训2场次，乡镇

政策措施的宣传力度，搞好对新烟区部分新烟农的技术培训和指导。三是探索烟农评价机制，进一步提升服务烟农水平，使企业与烟农的联系更加紧密。四是西水东调工程建设要做

23000担收购任务、上等烟比例95%、等级合格率75%打下坚实的基层；三是做好各项培训工作，充分利用烟农学校、多媒体教室等有利条件，多组织各个阶段的现场技术培训

，见行动。要切实抓好组织领导、工作方案实施、政策措施宣传等优化烟叶结构基础工作，不断加强优化烟叶结构政策的宣传、贯彻和落实，切实加大生产技术培训工作力度和合

制定、计划分解、合同签订、种植面积落实、壮苗培育、物资准备、技术培训等各项工作进行了实地或痕迹资料方面的检查，并与当地乡镇领导、烟站干部职工就当前烤烟生产、创先争优等方面工作的开展情况

宣传、教育及技术培训；抓组织领导、合同管理，确保责任到人。二是要扎实有效推进育苗等春耕备耕工作，全力抓好抓实面积落实、适龄高茎壮苗培育、技术标准及机械深耕

技术培训，大力推广农家肥的使用和其他各项烤烟生产关键技术。　　会上，李仕山副经理详细讲解了行业关于“提高优质烟叶有效供给能力”的重要意义。要求全体参会人员务必要理解其深刻

做到了“早、全、实”，技术培训做到了主题鲜明、范围广泛、操作性强；育苗工作进展良好，适龄壮苗培育和面积有效落实等工作的有序推进为全面夺取提高优质烟叶有效供给

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