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”、“慰问零售户、慰问烟农、慰问一线员工”活动。　　一是深入基层，为冒高温战酷暑坚持在生产一线员工的有关基层队、所、站进行慰问，发放矿泉水、毛巾、仁丹等防暑降温品，

题，组织机关党员干部深入基层转变作风，服务基层促进发展。　　一是下基层摸实情，听民声。此次活动要求党员干部亲自入村，沉下身子解难题，同群众

、反馈会。此次“三查四有两会”主题调研由天水市局（公司）相关负责人带队，深入基层进行调研走访。为保证调研效果，调研小组深入一线、深入基层、深入

　　烟草在线黄石消息　　调查研究是深入基层、深入群众、深入实际了解客观真实情况，实现科学决策、民主决策的重要工作方法，也是践行群众路线、转变干部作风、真正做到从群众中来

;深入基层、深入卷烟市场，对腾冲卷烟营销工作进行调研指导，认真践行“三个全心全意”，深入开展“四群”教育工作。　　调研组一行先后深入城郊、界头、曲石基层烟草

“传家宝”。认真学习运用“四下基层”工作方法，聚焦制约南昌烟草高质量发展的瓶颈和工作中的突出矛盾，领导班子带着问题深入基层，把情况摸透、把问题找准、把矛盾搞清

；由“被动知”变“主动谈”，通过每月“领导接待日”主动约谈、深入基层开展调研、“青年论坛”等形式，把倾听一线声音的“端口”前移，主动深入基层“开门

人文关怀，深入基层烟点“大走访”。结合“五必谈、五必访”开展基层职工交心谈心，全面了解基层职工的所思、所想、所盼，准确把握、及时发现并解决存在的问题和困难。同时

，发挥好示范引领作用，在守正创新中转作风抓落实促发展，展现新时代新担当新作为。　　一是深入基层抓落实。领导班子成员深入基层，向一线员工宣贯全市

方式，加强监督检查，于2月22日-25日，分管领导带领纪检和财务相关人员，深入基层站所对各部门是否存在违反中央八项规定及其他违纪违规行为进行监督

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