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宁夏区局进一步加强各级领导班子思想作风建设
规定,规范权力运行。要进一步加强制度体系建设,加强对制度的执行,坚持严于律已,廉洁自律。四要认真贯彻执行
干部
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任用各项规定,严格
广东中烟公开竞争 开创选人用人新局面
烟草在线据广东中烟报报道 改革:摆擂台竞争论英雄 5月31日,广东中烟对副处级拟任人选进行公示。至此,公司中层
干部
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工作基本结束。在2个多月
福建泉州市局廉政风险防控考评实行“三层考核”
;实行单位、部门和个人三层考核,发挥考核在风险防控中的保障功能。考核结果作为落实党风廉政建设责任制的重要依据,作为
干部
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、任用、考核和个人晋级晋档、评先评优的重要依据。他指
陕西扶风县局创新考评机制 促进工作上水平
结果为依托,以促进员工的全面发展为目标,积极推动督查考评结果的运用,既把考评结果作为员工工作改进、动态管理的依据,又将考评结果的运用向
干部
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宁夏银川市局召开2011年纪检监察工作会议
要建立完善干部考评激励约束机制;五要探索建立后备
干部
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培养机制。 会议强调,各单位(部门)要采取召开例会、集中学习、组织讨论等多种形式
江西中烟广丰厂召开2011年纪检监察工作会(图)
;第一个关键是人不能出问题,第二个关键是品牌不能出问题;强调全厂今年要着力解决三个方面工作:一是劳动用工制度改革工作,二是
干部
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任用
四川省局(公司)开展新任处级领导干部集体廉政谈话
的27名副处级以上领导干部进行了集体廉政谈话。 肖瑞在交流中指出,开展廉政谈话是贯彻落实
干部
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任用有关规定的要求,是加强行业干部队伍建设的需要,体现了省局
浙江省局(公司)召开2011年纪检监察工作会议
,严格规范权力运行;着力解决职工群众反映强烈的突出问题,营造和谐稳定发展的良好环境。针对源头治理工作,强调要加大对基建工程、物质采购、信息化开发、
干部
辽宁大连市局开展创先争优活动点评和干部评议工作
烟草在线大连消息 为落实国家局《关于在创先争优活动中认真做好领导干部点评工作的通知》及《关于开展2010年度
干部
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任用工作一报告两评议的通知》精神,近日,辽宁大连
宁夏石嘴山市局安排部署2011年整顿规范工作
民主管理的工作机制,按照《全面推进办事公开民主管理实施意见》要求,对企业经营投资、
干部
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任用和涉及员工切身利益的事项等情况进行监督。公司在重大制度、决策出台以前,
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