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党风廉政建设工作目标责任书》的要求，为2012年度党风廉政建设责任制考核中各项考核任务的圆满完成而进行的。检查组从廉政建设工作资料、廉政班子和队伍建设、廉政风险防控机制建设以及效能风暴

推进企业文化和服务品牌建设再上新水平。　　一是强化“一岗双责”企业文化建设责任制，完善企业文化考核机制，把企业文化建设作为一项系统工程进行推进；二是把企业文化

、群众参与、上下联动的“大宣教”工作格局。　　完善机制，明确责任。坚持把廉政文化建设工作列为党风廉政建设责任制的重要内容，进一步完善相关管理制度，制订

;对顶风违纪，造成恶劣影响的，在严肃查处责任人的同时，将依据党风廉政建设责任制的规定，严肃追究有关领导的责任。　　同时，公司

教育的内容更加广泛化。在学习中不仅注重对党风廉政建设各项方针、政策和会议精神的学习，而且注重对党风廉政建设责任制有关制度的学习，确保有关廉政工作落到实处；三是

，全面落实党风廉政建设责任制，把各项制度严格执行起来，把“内管”职能充分体现出来。　　内外监督抓“实”。“内管”就是促进行业规范的一把利剑，可以斩断一切

，达成共识，营造氛围。二是发放廉政书籍，加强学习教育。发放了《廉政准则》、《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《廉政文化宣传手册》等书籍，强化全体

议精神的学习，而且注重对党风廉政建设责任制有关制度的学习，确保有关廉政工作落到实处；三是党风廉政教育的程度更加深入化。通过多形式多渠道地开展内容丰富的党风廉政

的按照有关规章制度进行严肃处理。　　市局将督查情况纳入党风廉政建设责任制及年终绩效考核，以此进一步促进全市系统干部作风的根本性好转。图为该局纪检干部在和张家界市永定区沿古坪乡桑木村

;一要突出构筑“三道防线”，认真落实党风廉政建设责任制，确保反腐倡廉工作领导有力、扎实推进。二要切实抓好“三重一大”事项决策情况的监督，实现规范经营

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