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，班子建设要有新突破。全省系统各级领导干部要自觉成为“235”教育实践活动的忠诚实践者、精心组织者，从自身做起，转变文风、转变会风、转变工作作风，

，做到学以致用；切实改进会风，不得讲空话、套话，坚持“三短一简”的原则，开短会、发短文、讲短话、简办事，提高会议实效

、走出去、多元化投资、队伍建设、安全稳定等10个方面的工作。　　会议立足精简原则，切实改进会风，开短会、讲短话，力戒空话、套话，力求提高

情况，作为评先晋级的依据。　　三是坚持精简高效，改进文风会风。要切实加强会议管理，严格控制会议数量、会议规格、会议规模和会议时间，提倡开短会、讲

;特别是各级班子成员要率先遵守，做到六个方面：一是努力改进会风，提倡开有内容的会，开短会，提高会议质量；二是努力改进文风

了以往读稿子的模式，变为脱稿讲、戒空话、讲实话，着实改变了会风，发言更加客观公正、实事求是，有效提高了会议质量。在剖析发言后，与会

领导干部廉洁自律；三是深化廉政文化建设，不断拓展廉政文化建设的广度与深度，培育崇尚廉洁的社会风气；四是加强纪检监察干部教育培训师

环境；二是深入开展反腐倡廉教育，夯实领导干部廉洁从政思想基础；三是积极推进廉政文化建设，培育崇尚廉洁的社会风气；四是扎实开展

，引导广大共产党员增强党性意识、责任意识、奉献意识，投身公益事业，服务基层群众，密切党群关系，努力成为良好社会风尚的倡导者

深入开展“学雷锋活动”为载体，引导干部职工做传统美德的传承者、社会主义道德规范的实践者、良好社会风尚的创造者。三是要提升创建工作的成效。文明单位创建工作重在实践，贵在成效

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