本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问

烟业智汇

零售户在线

微薰

手机版

关键词位置: 栏目: 时间: 排序:
为您找到相关结果 3615 篇
  • 江苏铜山区局以标准店检查为契机推动功能终端建设水平(图)

      烟草在线铜山消息  为充分发挥标准店展示品牌形象、引导卷烟消费、培育重点骨干品牌的作用,有力推动标准店规范管理,深度挖掘标准店资源价值,提升培育品牌能力,3月28日,江苏铜山区分公司严格按照既定《区局标准店检查方案》,分成二个小组,对全区34家标准店进行了全面、细致地大检查。 2012年3月28日标准店检查   本次检查从标准店的日常管理、基础档案信息、卷烟陈列、应知应会、卷烟陈列、设施维护、品牌培育、信息采集、客户服务、规范经营等方面所出现的问题,按照区局检查细则要求,由专人进行详细记录,逐项打分。检查结束后,及时召开问题反馈会议,将所出现的问题形成检查报告,责令所负责的客户经理及时进行整改到位。   本次标准店检查,使全区34家标准店进一步规范了管理、提升了形象,为充分发
  • 青岛市局(公司)强化教育监督提升基层团队建设水平

      烟草在线青岛消息  日前,青岛市烟草专卖局(公司)通过加强对干部宏观把握能力、执行能力、领导能力、决策能力、创新能力、管理能力以及个人魅力等方面的教育引导,提高基层单位团队建设整体水平。    一是加强领导班子建设工作。按照市局(公司)党委提出的“六个必须下功夫”等具体要求,引导广大党员领导干部开展“德信”理念学习,塑造青烟人高尚的人格、品行和文化自觉,构建和谐、公平、纯洁的企业生态环境,努力打造学习型、复合型、实干型、和谐型、廉洁勤政型领导班子。    二是增强廉洁自律意识。组织各级领导干部学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,严守“52个不准”,严格执行《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等规章制度,严守党的纪律和廉洁从政的各项规定,从严整肃干部作风和廉洁自律的突出问题&#
  • 湖南郴州“五突出”提升烟农专业合作社建设水平

      烟草在线郴州消息  湖南省郴州市烟农专业合作社建设在起步晚、基础差的情况,积极探索形成了一套具有郴州特色的“一社两场三主体,六统一分二中心”建设模式。2012年,该市将通过加强引导扶持、优化发展环境、完善治理机制、提升服务能力、增强“造血”功能等,全面提升全市烟农专业合作社建设质量和水平。   一是突出烟农主体地位,在合作社自主决策和管理方面取得新的进步。健全治理机制,保障合作社自主决策、自主管理、自我发展,处理好站、村、社之间的关系,避免站社合一和村社合一,坚持合作社自我规范运营。   二是突出合作社服务职能,在专业合作组织建设方面取得新的进步。认真总结以鸿运合作社为代表的好的做法,在专业合作组织建设方面做到全面覆盖、全程服务、全面受益,着力发展全面覆盖、全程服务的综合性服务合作社。   三是突出合作社减工增效&#x
  • 江苏仪征市局突出“五个重字”推进队伍建设水平

      烟草在线仪征消息  为弘扬江苏烟草“同心”文化和“同心”服务品牌,江苏仪征市局(分公司)突出“五个重字”,打牢思想根基,严格内部管理,强化服务职能,全面推进员工队伍建设上水平。   一是重学习。开展“书香烟草”读书活动,在全体干部职工中评选“学习型”员工、“学习型”领导干部和“学习型”家庭,鼓励员工通过自学提高学识水平和业务技能,提升队伍综合素质。   二是重研究。以行业经营与管理为中心,紧扣日常工作中的重点、难点、热点和当前工作中存在的问题,深入实践、深入基层、深入群众、深入到问题之中,发现问题、解决问题、指导实践、推动工作。   三是重实干。树标杆、树典型,开展岗位绩效竞赛活动,要求全体员工立足岗位,干起来、动起来、忙起来,多谋事、少谋人
  • 江西宜丰分公司“四个推进”提高企业文化建设水平

      烟草在线宜丰消息  江西宜丰烟草专卖局(分公司)坚持把“两个至上”行业共同价值观作为企业文化建设的核心内容,紧密结合宜丰实际,以“四个推进”扎实开展企业文化建设,有力地促进了企业“软实力”的提升:   一是整体推进班子建设,提高员工素质。班子成员带头认真学习科学发展观、党的十七届六中全会精神、省市局(公司)“卷烟上水平”工作要求等内容,从学习上、工作上、行动上起模范带头作用,认真组织干部职工开展理论学习、技能培训等活动,提高干部职工队伍素质,提升企业形象。   二是整体推进作风建设,突出奉献精神。在全体干部职工中开展思想道德和作风建设。在全体干部职工中弘扬优良作风,强化纪律观念,树立爱岗敬业、无私奉献的思想意识。   三是整体推进企业文化建设,提高队
  • 陕西澄城县局注重“三个三”推进体系建设水平

      烟草在线澄城消息  为了落实市局2011年度质量体系年度管理评审会议精神,近日,陕西澄城县局通过认真学习会议文件。明确了下一步体系建设应重点把握“三个三”,继续深入推进体系建设上水平   一是要注重发挥各级领导、内审员队伍和广大员工“三方面”作用;二是要注重解决体系文件、岗位操作和运行效果“三层面”的问题;三是要注重提升认识、能力和执行“三个”水平,深入推质量管理体系建设。
  • 江苏仪征市局提升“四力”推进队伍建设水平

      烟草在线仪征消息  为提高客户经理的队伍综合素质,充分发挥客户经理的职能,江苏仪征市局(分公司)通过提升客户经理的四种能力,全力推进队伍建设上水平。   一是提升客户经理分析市场、分析品牌和分析客户的能力。通过市场库存、价格、品牌走势、环境变化等信息,掌握客户的潜在需求和直接需求,指导客户经理将实际完成和月目标进行对比分析,促进月度计划目标的达成。   二是提升客户经理预测市场的能力。指导客户经理在需求预测时,做到坚持以市场真实需求为主导,以需求预测为途径,以客户赢利为目的,进一步深化市场主导和发挥市场机制作用,从而为提高货源需求满足率提供有力支持。   三是提升客户经理服务客户的能力。通过“135”工作法学习,使客户经理工作更加有效、求创新更加主动、抓品牌培育更加专业,使零售
  • 江苏睢宁:“四个强化”推进零售终端建设水平

      烟草在线睢宁消息  今年以来,江苏睢宁县局(分公司)以服务方式多元化作为加强零售终端建设的突破口,在整合服务资源、深化服务内涵和提升服务实效上狠下功夫,推进零售终端建设上水平。   一是强化整合服务资源,前移服务重心。从丰富企业服务内涵、提升服务质量着手,大力推行优质服务窗口建设,突出发挥他们业务咨询、服务公开、品牌宣传、证件办理、信息公示功能,着力展示良好的企业形象,搭建企业与社会公众之间双向交流的桥梁。   二是强化个性指导,提升客户经营能力。深化客户经理职能转型,以调整职能定位、优化业务流程、人员合理配置、加强教育培训、强化督导考核等措施,进一步提升研究市场、培育品牌、服务客户的能力。   三是强化客户培训,提升整体素质。对全县所有零售客户实施系统化、个性化培训,通过开发
  • 江苏仪征市局“三加强三提高”助推专卖建设水平

      烟草在线仪征消息  近年来,江苏仪征市局(分公司)采取“三加强三提高”措施,狠抓专卖管理人员思想、学历、技能、修养教育,提升整体业务工作能力和综合素质,努力打造一支思想统一、业务精通、客户满意的专卖管理队伍。   一是加强思想教育,提高政治素质。结合学习实践科学发展观活动,加强形势政策教育,把开展烟草专卖法律、法规教育学习活动列为重点,不断增强广大客户经理的遵纪守法观念和政治素质;加强客户服务廉洁教育,扎实推进创先争优和保持良好精神状态教育活动,注意发现、挖掘、树立、宣传先进典型,用身边的人、身边的事来教育引领广大专卖人员从思想上、行动上真正投身到努力开创“专卖管理上水平”的目标任务工作中。   二是加强教育培训,提高文化素质。以创建学习型企业为目标,巩固创优成果
  • 江苏睢宁县局“两转变一提升”强化队伍建设水平

      烟草在线睢宁消息  2011年以来,江苏睢宁县烟草专卖局始终坚持把强化专卖队伍建设、提高专卖队伍整体素质放在突出位置,通过抓住创建示范稽查中队这个重点,采取“两转变一提升”举措,推进专卖队伍建设上水平。   一是思想认识上要转变。转变思想是开展好各项工作的基础。随着行业的快速发展,我们员工的思想意识必须跟上发展的步伐,不能停留在原有的基础上,要通过某件事情,让你明白什么,重新对待这件事情你要从哪个方面入手更完美,这就是自我提升的一个过程,也是思想认识的转变过程。大家如果思想认识不能转变到位,那么工作上就不会有什么大的进展。   二是稽查方式方法上要转变。随着烟草专卖打假破网技能的提升,烟贩子开始研究了更隐蔽的对策,与我们烟草稽查队伍开展了智力对抗,如果我们还是穿新鞋走老路&#x