烟草在线—吸烟有害健康！

该局跨越发展上制约因素如队伍管理较为粗放、专卖控市能力不强、理论学习不严、质量体系建设薄弱等问题，从解决存在的问题入手，提升领导班子建设和基层建设水平，夯实持续

，更是实现科学发展、跨越发展的重要保障。要紧密结合实际，突出重点，要把开展创建优秀基层单位活动与创先争优活动、加强自身建设活动、作风整顿活动有机结合起来

“235”专题教育工作提出的要求，严格自律，力戒浮躁、力戒漂浮、力戒张扬，以龙陵烟草的跨越发展迎接党的十八大胜利召开。　　县局（分公司

，进一步加强干部思想政治建设和作风建设，努力做到五个一流，推进施甸烟草跨越发展。　　县局（分公司）局长、经理龚加利在会上做了讲话

，提高认识，加强领导，广泛宣传，努力开创烟草行政执法工作的新局面，为宿州经济的跨越发展而共同努力。　　就如何做好下一步烟草市场政法

以来，普洱烟草从领导干部到普通职工状态都非常好，经济运行合理有效，“两烟”生产经营跨越发展，内部管理更加扎实，文化建设持续推进

好整顿活动与抓好日常生产经营工作的关系，把整顿活动的成果转化为推动企业科学发展、和谐发展、跨越发展的强大动力，用工作实绩来检验整顿活动的成效。　　

上台阶目标任务的实现，为分厂和谐运行、跨越发展提供坚强的政治支撑和组织保障。

;推进娇子品牌在达州实现新的跨越发展，为实现“两烟强省”战略目标做出新的更大贡献。　　会议对2011年“娇子品牌建功立业”活动中涌现的优秀征文、先进个人和明星客户进行表彰，

墨江烟草党员队伍，进一步增强党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，努力促进墨江烟草跨越发展。在发展新党员工作中坚持“把党员培养成业务骨干，把业务骨干吸纳为党员

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