烟草在线—吸烟有害健康！

”建设及“精博服务”品牌建设工作进行讨论。　　与会人员紧紧围绕《各党支部2012年目标考核细则》和《西昌分厂“激情文化”与“精博服务”品牌建设2012年推进方案》内容，进行了深入细致

还通报了各分厂2011年职工队伍建设保证目标考核检查情况。

’，努力实现‘五个一流’争创目标”为主题，同时结合全区工作会议上对质量管理体系的安排以及工作目标考核要求，对加强“五项”工作、推进“五化”建设、实现“五个一流”进行了

;并纳入责任目标考核，做到年初有部署、年中有督查、年终有总结，促进法制宣传教育工作不断向纵深发展。　　二是持续推进，在学习培训中抓重点。建立健全学法用法

;确保不误农时。三是立足当前，落实到位。以治庸问责工作为抓手，制定“142”管理运行体系、员工轮训、烟叶生产、安全等工作目标考核及方案，努力提高各项烟叶工作质量

，要求进一步加强“一讲二评三公示”，确保绩效考核到位。　　会议还研究了职工食堂用餐等问题，通报并分析了市局对县局2011年绩效目标考核情况。该局负责人袁力平强调

》及《第五项修炼》等内容。　　会议全文学习了《2012年督查工作考核办法》（讨论稿），重点学习了基本原则、考核目标、考核对象、考核周期、考核内容及标准、考核

。中层以上领导干部值班期间不得外出休息，值班要认真负责，各部门留守值班人员。　　三是严格责任考核制。根据市安委办《靖江市安全生产目标考核细则》文件要求，

，价格检查纳入基层单位月度工作质量及年度网建目标考核。

，将学习计划完成情况列入目标考核范围，并确定了总体目标，加强理论、烟草法律法规、营销服务等方面知识的学习，全面增强业务技能和队伍素质，

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