烟草在线—吸烟有害健康！

建立健全长效管理机制，严格人员考核管理，加大日常考核力度，防止因管理松懈造成人员在编不在岗的现象。　　　二是严格人事用工管理流程，实行痕迹化管理

，加强痕迹化监管，确保烟种按需发放、烟苗按需规范育苗。

文化建设，狠抓经常性安全监督检查，全面实施安全管理痕迹化，认真执行安全生产责任追究制，连续十六年实现了安全无事故目标任务。

。　　三是强化许可证后续监管，切实做到行政许可与后续监管并重，保障许可证后续监督管理工作痕迹化，制度化、规范化。　　四是加强与执法部门的协作，

一步党建工作提出了指导性意见：一是对各支部书记要加强考核工作；二是做好“三会一课”等痕迹化资料的收集、整理；三是做好支部换届和新党员发展工作。

底线意识，心中有戒、心中有纪、心中有法。要理清权力清单、责任清单，加大督导检查力度，按照全面规范要求，深化流程管理、痕迹化管理，

，建立了痕迹化档案资料。

当前片区范围大、片区管理难、沟通不畅通、痕迹化不突出的问题进行了具体分析。培训整体气氛热烈，整体互动积极，员工主动建言献策。　　下一步，县局将以此次培训为

，分析了目前工作中面对的问题和困难，特别针对所（队）日常管理运作中制度建设、工作痕迹化等内容展开了讨论，明确了下一步所（

查看痕迹化资料和工厂各部门岗位廉政风险防控手册，逐项指出好的做法和存在的问题，提出了具体的整改措施及要求。评审组对工厂岗位廉政风险防控工作的开展情况和整体成效给予了肯定

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