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不作为、乱作为、慢作为的“滑头翁”，直面难题顽疾，不躲不绕不拖，敢于碰硬，敢作敢为，以强烈的忧患意识，去做实安全

负责人，明确解决问题的时限，向群众公布，公开承诺。解决问题要做到实打实，硬碰硬，尽快让群众看到有新变化、新气象、新信心。对需要多部

风清气正的发展环境，推动全市系统党建工作再上新水平；二是要聚焦问题，持续强化整改落实，敢于动真碰硬、攻坚克难，逐一

。　　在此基础上，曲靖市局（公司）把2012年确定为“作风转变年”。全体干部职工在杜绝“虚、假、飘、浮”上下工夫，在“敢负责、敢解难、敢碰硬”上取得了突破

，对会议时间、地点、参会人员、议程作了精心部署，与挂钩领导、教育实践活动领导小组办公室意见达成共识，确保会议活动开展顺畅。　　动真碰硬，脸红

民主生活会上查摆出的问题，抓紧细化整改任务书、时间表，明确责任部门、责任人，动真碰硬、攻坚克难、上下协力抓好整改落实，确保全系统教育实践活动扎实

;怎么向干部职工交待？怎么向消费者交待？”……班子成员之间本着真诚帮助、促进团结的原则，立足公心、坦率真诚、开门见山、动真碰硬、毫不遮掩、一针见血地相互开展批评

领导班子本着实事求是的态度，自我批评勇于揭短亮丑、触及实质，相互批评拿出真刀真枪、动真碰硬，真正做到了有“辣味”，起到了红红脸、出出汗作用

，接受相互批评，并就批评意见进行表态。发言中，自我批评开门见山，深刻剖析根源，体现了敢于抛开面子、揭短亮丑、动真碰硬的勇气和及时整改落实

针对关键选题组织讨论，大家各抒己见、动真碰硬，从典型事迹、典型经验里寻找推动工作的突破口。　　这不，电视片刚播放完，杜兴华就宣布进入交流讨论环节

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