烟草在线—吸烟有害健康！

干部作风。按照“三严三实”要求，从严管理干部，强化监督意识，完善干部绩效考核机制，进一步坚定理想信念，推进全局干部队伍建设，

，强调普遍参与、过程规范，既发扬了民主，尊重了民意，又充分发挥了集团党委的领导和把关作用，充分体现了集团党委从严选拔干部、从严管

，并严格按照本人申请、实地勘察、领导审批等程序进行，做到条件符合的立即颁证，条件不符的一票否决。　　二是严管无证户，发现一户查处一户。加强市场检查力度

。机关干部员工、稽查中队长、市场经理等出席。　　会上，该局分管领导以PPT演示的方式，深入浅出、生动形象地诠释了“楷模意识、创新意识、节俭意识、严管意识、感恩意识

，要切实增强守规矩的自觉性和坚定性，敬畏法律、纪律、德律，做到警钟长鸣、警示高悬。　　围绕从严管理干部，施超提出四方面要求：　　一要

订购高价位卷烟客户的经营状况，对未上柜、无能力销售高价位卷烟的客户，做好劝导放弃订购思想工作，对低价整条销售的客户严查其流向。　　三是严管卷烟经营大户。对卷烟

，是“从严管党、从严治党”的重要内容，是持续深入改进作风和重塑干部队伍形象的重要抓手。离退办要以本次活动为契机，以“治庸提能力、治懒振精神、治散正风气、治浮求务实、治

最后强调：全局上下一定要坚持统筹安排的方法，圆满完成好2014年的各项工作任务。专卖要坚持严堵严查严管，做好市场管控工作，营销要严格按照市局

烟叶结构工作处理到位，过程监督考核齐全，约时定点工作能按计划有序开展，烟叶收购秩序良好。并要求分公司要继续严管理、转作风、提能力，着重解决好服务

，削减一切不必要的开支，坚决刹住各种不良风气。　　三是加强党风廉政建设。对党员干部要严要求、严管理、严监督，树立良好廉洁自律工作作风，对有令不行

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