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烟草在线澄城消息 2月17日，陕西澄城县局召开了行政办公会扩大会议，重点讨论定稿了酝酿已久的《2011年岗位考核实施方案》，并拟以此为契机，在2011年工作中从考核抓起，突出三个特点，力促各项管理工作再上新台阶。
一是以“两个体系建设”（ISO90000质量管理体系和职业健康安全管理体系）为基础，突出“抓亮点、重考核、提水平”的工作思路。首先按照市局两个体系建设的工作要求，完善考核指标，简化考核项目，用各部门记录清单检查体系运行情况，并将检查结果纳入部门和个人月度绩效考评工作当中；其次通过深入开展“体系建设”工作，不断优化工作流程，提高工作质量和效率。
二是以“三个基层创优”（优秀县级局、分公司、基层烟站）为切入点
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该局结合实际，在广泛征集各部门意见的基础上制定了《瑞昌市烟草专卖局（分公司）2016年内部管理工作补充考核管理规定》，考核内容分综合
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情况进行了检查考核。
在考核意见交流会上，检查组对区局探索建立健全绩效考核管理办法，全面加强领导督查绩效考核结果的做法给予充分肯定。检查组认为，江阳区局绩效考核
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，进一步加强机关人员绩效考核管理。 一是根据《临洮县烟草专卖局（营销部）领导干部及机关人员包片联系帮扶制度》，由各部门制定并细化相关考核内容
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烟草在线师宗消息 今年以来，云南省师宗县烟草及有关部门紧密围绕烤房管护这一重点，抓养护管理考核工作，采取多种形式，强化管理措施，全面提高烤烟烘烤工作的生产效率。
该县采取提交相关维护或检查记录档案，现场管护（烤前、烤中、烤后管护）到位得满分。密集烤房管护不到位，每发现1个点扣1分；无管护痕迹资料扣5分；普通烤房烟囱不出墙或进风排湿面积不足，没发现一座扣0.2分的考核办法，做到烤房管护到位，提供管护的痕迹资料和档案记录齐全。注重加强烤烟烘烤管理人员，特别是烤烟烘烤科技人员的日常管理及考核。完善考勤制度、考核制度、奖罚制度等。对管护工作任务实行量化考核，制定季度、月工作计划，将目标任务分解到烟叶站点、分解到个人。该局成立考核小组，对烟
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烟草在线井冈山消息 为有力推动企业教育培训工作的制度化、规范化、科学化水平，近日，江西中烟井冈山卷烟厂以教育培训工作考核评价为抓手，出台了《教育培训工作考核评价暂行办法》。
《办法》形成了教育培训工作的组织机构，对全厂各部门教育培训工作进行考核评价、先进评选，对教育培训工作相关档案、资料进行收集整理；明确了考核评价适用范围、原则、周期和内容；制订了详细的考核评分说明和评分标准，对考核的四方面内容进行了细分，对加减分项进行了细致规定。
《办法》对各部门和职工个人均提出了要求，对部门考核评价的主要内容包括教育培训保障措施、培训计划制订、培训组织实施、基础工作等四个方面。对员工个人考核则以学分制为主，要求管理类人员（包括专业管理类、专业技术类和服务类）每人每年应累积学分40分，生产操作类
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烟草在线沾益消息 12月14日，云南沾益县局（分公司）按照年初制定的《县局（分公司）2011年经营目标管理责任制》规定，分组对8个烟叶站及11个职能科室开展年终考核。
县局（分公司）采取现场考评和科室自评的方式，由企业管理科牵头，考核办公室成员以各部门目标管理考核表为依据，听取工作汇报、查看相关工作情况及痕迹记录。在考核过程中，各科室对照本科室的责任制考核各烟叶站，烟叶站从服务质量、主动性、协调性、高效性考核各职能科室，县级（分公司）领导根据各部门本职工作完成情况、临时性工作完成情况、执行力等方面对机关科室和烟叶站进行考核。
本次考核由县局（分公司）纪委书记念文宏、县局副局长潘正斌带队，分2个组，
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烟草在线南涧消息 云南省大理州南涧县烟草专卖局（分公司）以“强化内部管理、强化考核管理、强化责任落实”三强化抓实烟草工作。
强化内部管理。结合全县烤烟生产收购
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烟草在线景德镇消息 近日，江西景德镇城区局通过加强教育培训、岗位练兵、考核管理，不断提升专卖整体队伍素质。
一是制定计划。严格按照年初制定2015年度专卖队伍
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烟草在线南涧消息 2017年，云南省南涧县烟草分公司注重考核管理，以考核为重点抓实“2260”高端特色烟叶生产。
一是抓实烘烤管理。以提升烟叶烘烤质量为
