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的实效性和针对性，推动“队伍素质提升年”活动走深走实。“理论课堂”夯实根基。每月下发政治理论学习计划，要求各党支部组织党员干部开展政治理论集中学习，用党的理论创新

创建过程，体现了推动理论创新成果转化、推动学法用法高效便捷、运用网络工具提升普法实效、促进普法与管理深度融合等工作成效，体现了形式创新、思路创新、载体创新、内容创新等普法品牌

，努力推动企业高质量发展。注重创新人才梯队建设。选拔业务素质高、能力强的QC骨干进行质量管理理论、创新问题解决理论学习和实践，参加全国QC评委和国家级高级诊断师资质认定和考核

波澜壮阔的百年奋斗史，感受了中国共产党人坚如磐石的初心使命，体悟了党的理论创新历程，使广大党员干部受到了一次深刻的党性教育和思想洗礼。讲座内涵丰富、思想深刻

，用党的理论创新成果指导实践、推动工作。　　三是发动“研讨学”。“线上”发力，利用内网专栏、微信、QQ等平台发布文件精神、心得体会等内容，领悟党的十九大精神

局（公司）颁发了“全国厂务公开民主管理先进单位”奖牌和荣誉证书。　　蚌埠市局（公司）局长、经理童学根，围绕理论创新、实践推动、认识

建设、惩治和预防腐败体系建设、评奖评先有关工作有机结合；五要进一步加大各单位横向交流和省公司纵向指导工作力度，就工作难点加强集中研讨、重点攻关，加大理论创新

文章和论述，深入引导广大党员干部充分认识党的十六大以来，党和国家取得的历史性成就和理论创新；充分认识到科学发展观是全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化建设

水平。　　强化理论武装。通过创建学习型党组织活动，扎实开展主题教育活动，用党的理论创新成果武装干部职工头脑，凝心聚力坚定理想信念。　　强化文化管理。从文化建设向文化

想政治工作方方面面，坚持在理论创新中培养新型员工、激发工作热情，提升工作能力。　　坚持加强和改进新时期思想政治工作。加强学习型基层组织建设，以思想作风建设为重点加强

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