烟草在线—吸烟有害健康！

发现的严重违法违纪问题，应采取公告的方式　及时露，使审计监督和社会监督有机结合，发挥社会舆论和群众的作用。　　五要解放思想，转变作风，

;综合治理，彻底根治辖区内的制假活动。要切实落实行政责任追究制度，严肃查处政府公职人员知法犯法、为不法分子充当“保护伞”和后台等违法违纪行为。三是配合联动、形成合力。公安局、整规

擅自变更采购方式的，违反规定搞“虚假招标”、“明招暗定”、“互相串通围标串标”等违纪违法问题，必须问责追究，绝不搞下不为例。各直属单位要认真制定落实“四个严禁

局、公司高价位卷烟投放办法》执行情况，侧重内部有无违规、违纪行为。　　与具备经营高价卷烟（批发价格高于680元/200支的卷烟品牌）能力的零售户签订《规范经营

、挂在墙上，更重要的是落实在行动上。　　落实责任制。实行责任追究制，设立执行制度专项检查规定，每周至少一次抽查。　　严肃查处违纪违规行为。不能再讲

;南京市纪委、市监察局宣布，因严重违纪并涉嫌犯罪，给予周久耕开除党籍、开除公职的处分，并移送司法机关依法处理。　　2009年9月4日，因涉嫌

开展工作，规范烟叶收购流程，杜绝“人情烟”、“面子烟”，杜绝内外勾结买卖烟叶等违法违纪行为发生；第二，把好“质量关”。要坚持不懈抓好烟叶

，在烟草行规行纪不断强化的今天，身边一例又一例违纪违规事件的发生，冥冥中导出一定的规律，过多的欲望带来过多的想法，导致产生

民谋利益。第四，烟草企业要坚决维护制度的严肃性和权威性。坚持制度面前人人平等，严肃查处违法违纪和违反制度的行为。烟草企业各级领导干部要率先垂范、以身作则，带头

，积极探索实践好干部退出或退让机制。　　目前，大多数企业干部用人机制，基本上都是“能上不能下”，只要不违法违纪，或工作上没有什么过错

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