烟草在线—吸烟有害健康！

。　　二是指定专人负责推进目标分析测量工作，确保职责落实到人。　　三是加强考核引导。把目标分析测量工作纳入6月份二级考核，对测量数据的准确性、数据上报的时间节点等指标均纳入

、合同签订的及时性、执行过程的严肃性、回收数量的准确性、返厂手续的完整性、使用及损耗手续的完备性、出售货款入账的及时性及财务核算的合规性等方面进行了全面检查。　　审计结束后，对存在

考核。客户服务部及专卖科负责人，每月不少于10户对调查情况的真实性、准确性进行回访，并将回访结果在《三重工作会议》上进行通报并纳入考评。

了专卖管理信息系统具体操作流程，确保了信息录入的准确性和规范性。培训结束后，以现场考试的方式对培训效果进行了检验，对成绩未达到80分的参培人员再次开展针对性培训

，从专业角度分析和讲解消防、应急知识，确保了知识讲解的准确性。　　二是注重培训内容。本次培训内容包括了用电、用火、车辆、食堂、火灾疏散逃生、地震应急知识等，

。完善培训激励与约束机制，营造浓厚的学习氛围，提高员工参加培训的自觉性和积极性。四是强化严格规范。提高培训管理信息维护的及时性和准确性。　　另悉，2015年

力度，提高执行准确性。

客户信息反馈工作。充分发挥专销联席会的机制，做到客户信息人人关注、人人上心，如发现客户基础信息有变化要及时做好登记与反馈　，确保卷烟零售客户信息的完整性、真实性和准确性

客户的价格、动销等信息进行每周采集，关注价格波动情况，为策略制定提供依据。　　三是强化考核机制。营销中心将设专人通过实地和电话相结合的方式，对信息的准确性

：要求通过实地盘点、电话盘点等多种方式采集客户所有卷烟规格的社会库存，确保盘点数据的完整性和准确性。　三是跟踪机制健全：营销部主要负责人随时对客户经理库存

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