烟草在线—吸烟有害健康！

后颁发上岗证，确保持证上岗；根据各收购线收购量，按标准配齐岗位人员，质量管理人员必须要通过质量资格认证才能聘任；优先把共产党员安排

是抓好烘烤队伍建设。严把人员招聘、持证上岗关，确保烘烤技术人员水平过硬，落实责任制度，确保责任到岗、到人。

域安全防护到位，人员现场监管到位，车辆声光报警装置等完好和安全有效，人员持证上岗，操作规范。　　狠抓生产现场安全作业规范。要求从生产现场

，为零售户提供优质、高效服务，树立良好的执法形象。　　三是强化市场分析，提升市场监管能力。坚持持证上岗，提升执法水平，综合研判

执法资格审查，确保依法行政“抓得牢”。严格按照有关规定，做好专卖执法资格审查管理工作，确保执法人员持证上岗、亮证执法；及时掌握执法岗位人员变动信息

、表单统一、考核管理统一；严格落实“四项制度”：即约时交售制度、入站验证验卡制度、持证上岗制度、均衡流转制度；严格对当日交烟农户、预约数量、站点收购数量进行张榜

，推行考评合格后持证上岗管理制度，全面提升专业化服务队采收、烘烤、分级技术水平。三是建立健全保障机制。进一步规范工序管理标准、专业服务作业标准和检查考核标准，完善设施

、问题讨论等。二是规范人员落实，根据烟农户和烤房集中度，合理配置和选拔一定素质的人员担任采烤科技员一职，并对其进行集中统一培训，坚持持证上岗。三是

队伍建设，创新技能评价。对全市254名烟叶技术人员进行技能测评，优胜劣汰、持证上岗。采用理论和实操相结合的方式，分育苗、田管、植保、烘烤、分级五个版块内容进行测评

;并对其进行集中统一培训，坚持持证上岗。三是狠抓当前生产，对成熟采收、鲜烟分类、烘烤调控、分类堆放等工作狠抓落实，每个环节按照工位设置，建立完善

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