烟草在线—吸烟有害健康！

岗位框架策划、编制岗位达标标准等系列措施积极深入推进此项工作。按照工作计划安排，6至8月为部门对标学习推进阶段，9至11月开展部门岗位达标自查自评，12月工厂将

、车间班组互动学习的方式展开第二轮培训，并根据作业类型和人员配置的实际情况，划分成具有可操作性的不同单元，按照“单元自查—部门自评—单位复核—评价结论审批—公告

。　　本次培训详细讲解了岗位达标创建的意义、过程和方法，并结合岗位达标，重点对《烟草企业安全生产标准化岗位达标规范》、岗位标准如何落地以及如何开展自查、自评、复评等内容进行了讲解

党组织“五星创评”参考标准。同时，按照党组织隶属关系，采取“基层党支部自评、互评，基层党委审核，上级党组织审定”的方式，进行星级评定

;促进物流由成本中心向效益中心转变。　　认真开展物流非法人实体化运行评价工作，根据自评情况及发现的问题，制定改进措施。进一步优化送货线路和网络布局，彻底打破

开展自查、自评，对问题、隐患进行再梳理，对管理机制、基础设施、痕迹资料进行再检验，确保安全管理达标。

团组织”称号。　　本次评比考核采取各单位自评与武威团市委考评相结合的方式进行。考核中以集中汇报、查阅台账、现场走访等形式对各单位共青团工作进行综合评价。武威市局（公司）

工作自2015年11月开始，历经自评、材料复评、现场考评三个阶段。现场考评中，检查组通过听取汇报、查阅痕迹化资料、现场检查、员工座谈等方式，重点复查了各单位

。　　检查过程中，检查组听取了朝阳市卷烟物流配送中心2015年物流整体工作情况和前期自评自查情况汇报。检查组从机制保障、组织体系、业务体系、管理体系四个方面入手，主要针对

，进行形式多样的部门文化建设，对部门生产、管理工作起到促进作用。本次考核以部门自评和亮点材料上报的形式进行，并纳入绩效运用。　　下一步，楚雄卷烟厂在

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