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的，追究分管领导和责任部门的责任。用奖惩激发热情，用奖惩激励成绩，不断改进工作作风，着力解决急功近利、弄虚作假、走过场等作风不实的问题。　　

的，追究分管领导和责任部门的责任。用奖惩激发热情，用奖惩激励成绩，不断改进工作作风，着力解决急功近利、弄虚作假、走过场等作风不实问题。

，确保内管系统预警处置共性、个性问题的调查核实工作及时开展。三要严格落实责任追究，相关人员不得因徇私舞弊、弄虚作假。　　通过此次交叉互评，提高了派驻组人

、遵守纪律、服务零售客户等情况，坚决杜绝脱岗离岗、迟到早退、工作弄虚作假现象。　　

的责任人，发现弄虚作假行为，一经查实，严格追究责任人责任，并将结果列入年度考评，督促调查工作开展。　　

许可证管理情况进行抽查一次，对发现的弄虚作假、违规办证、以权谋私、以证谋私等情况，按照相关规定进行严肃处理。　　

之前备足烘烤用煤，为使该项工作落实到位，县、乡、村及烟草部门相应成立督查领导小组，层层进行检查验收工作，对落实不到位或弄虚作假的乡镇将追究相关

；严禁出现敷衍应付，弄虚作假的现象，一经查实，进行严肃处理；是督查督办小组采取定期和不定期相结合，明查和暗访相结合的方式

;杜绝弄虚作假，确保公开、公正、透明的原则得到有效体现。　　二是探索自主招标。在招标过程中，将严格规范与注重效率相结合，根据九江烟草实际，对有关

生产区域进行合理规划，科学轮作，将种植计划分解到适宜烟区。公司将加强签订草签合同的管理，防止出现弄虚作假现象，保证草签合同的真实性和有效性

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