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贵州省局召开全省烟草商业纪检监察工作座谈会
,加强
基层干部
员工廉洁自律教育,加大监督检查工作力度,切实加强基层单位规范建设。五是加强对烟叶收购秩序的监督。严肃收购纪律,进一步加强烟叶收调管理
云南麒麟“四个全”做好烤烟收购工作
,切实维护好烟叶收购秩序。“四线”即固定设卡堵点、流动设卡堵点、专卖巡回检查、
基层干部
监控。通过四线联动,有力地打击涉烟违法犯罪活动,防止烟叶外流,为烟叶
云南普洱市领导视察全市现代烟草农业发展情况(图)
;特别要加强对
基层干部
的思想教育;进一步完善现代烟草农业“十二五”规划,使其进一步规划到乡、村、农户;整合好项目和资金,进一步完善烟水、烟路
贵州省局有关领导赴安顺调研指导烤烟生产工作
措施,加大烟叶收购价格和生产扶持补贴政策的宣传力度。让
基层干部
和广大烟农吃透精神、了解政策,自觉支持并配合烟叶等级结构调整工作,调动烟农积极性。二是要抓住当前
广西崇左烟草领导班子深入基层一线访民问计促发展
基层员工深入探讨卷烟市场价格、客户服务、营销模式等课题,广泛听取
基层干部
员工的工作意见和建议。 在调研工作中,市局(公司)卢达坚局长结合企业
湖北大悟县局组织干部职工学习严大平事迹
》。 大型现代楚剧《呼唤》,以全省优秀
基层干部
、安陆市王义贞镇三合村原党支部书记严大平同志先进事迹为原型,通过“穷村上任”、“诚请财神”、“琐事连心”、“屋漏忧邻
云南省局局长余云东赴曲靖调研烟叶等级结构等工作
,切实加强培训方案制定和培训工作落实,采取多种途径,利用有效形式,突出抓好
基层干部
和广大烟农培训指导工作,确保田间消化处理不适用鲜烟叶
年底岗位考评应注意的几个问题
也要进行考评公示。班组长和部门领导对员工的考评应该公开公示,一来可以检查
基层干部
是否了解员工真实的工作情况、是否公平公正评定员工的工作业绩进行评估、是否大胆管理指出员工工作中存在的问题并
云南玉溪坚持“烟草兴市”战略烟草产业发展再创新高
万件,受益面积达125.5万亩,极大地改善了农业生产条件。 此外,坚持以烟农为本,始终把调动烟农和
基层干部
的种烟积极性作为制定烤烟生产扶持政策
他们用真情演绎企业文化(图)
生产28年的马金荣同志对烟农有浓厚的感情,作为一个烟草行业的
基层干部
他始终坚持做到把落实党和行业的路线、方针、政策与服务烟农群众很好地结合起来,自觉地把岗位工作同“责任烟草
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